在整个求职过程中，面试是至关重要的一环。今天和大家分享一下面试的小技巧。
大学时期的面试。我记得大学刚毕业，求职季天天去各个招聘会，去投简历，去参加面试。专业的学生一般会选择专业的对口的工作，但经过很多次面试就放宽松了。
我记得有一次我们是学设计的，就想找设计相关的工作。就找一家公司，p图，排版，内部报纸的工作。当时我们有几个都去了，一个一个去面试。问问大致的情况，学的什么专业，擅长什么，有什么要求。紧接着就到了实操环节，要进行一个版面排版。
其实学校学的东西都是皮毛，做东西都比较慢，还都不熟练，用电脑弄了半天，才做了一部分。考官就一个个看，我当时的应对策略就是，坦白的说，不是很熟练，给我时间长一些就能做好，我就把想法思路说了一下。考官也表示理解，我们当时就说我们什么都愿意学，还让看一以前的设计作品，希望给个机会。当时聊得挺好的，就是当时的领导不在，说要汇报一下。结果虽然没有成功就职，但考官的印象不错，处于公司还是想招熟练的人，但对下次找工作是一次经验的累计。
所以面试时要随机应变，尽量展现自己的能力，礼貌留下好印象。
第二次换工作，当时面试的也是专业相关，但也没有底，就几分把握，就大胆挑战一下，面试时，谈话的方式，说了我的优点，出来几个问题，回答的还是比较坦诚，能灵活回答，考官印象不错，后来录取了。后来了解就是比较坦诚，能灵活变通处理问题，人也比较老实。刚开始对于没有做过的工作，还是不知道怎么去工作，自己多学习，多练习，多请教同事，很快就上手了；后来，没有遇到的事情，自己学习能力快，就做了主管，自己创造方法去工作。
再到后来的换工作，面试时，自己提前把公司都了解一下，对所处的行业也百度了一下，对老板的人品也做了了解。其实是自己选择工作。但面试还是做了很多准备，问的问题，提前都想了想。去的时候，着装，面试的礼仪，问题的回答坦诚又有自己的想法，最后说了自己情况，自己虽然没有做过我们这一行，但我既然选择这份工作，我就一定会把它做好。面试领导说，我们看的人品，人品好愿意去学就能把工作做好。
面试技巧，在于你的准备，在于你的学习，在于你的现场能力表现。用心，坦然，敢于表达，把自己最真实的一面，自己的人品展现出来，你就成功了。面试面的是你的积累。
