第十一章 团队精神

在一般的公司中，企业激励员工更加努力地工作，往往设置个人的金钱奖励。但是经过作者和其他学者的实验验证，对团队进行激励的效果更佳。对员工行为产生有效影响的因素有二个，一是同伴效应，也即社会激励因素，员工会根据同事的表现来选择自己的工作策略，员工之间相互影响，因此设置积极的工作环境至关重要；二是金钱激励，通过设置金钱奖励激励员工；

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