你以为点评就不需要迭代吗?

Thinking's Day


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117班的战友们,大家晚上好,很感谢治兴战友邀请我分享一下点评的心得,因为最近在准备深圳行活动和工作一直出差的原因,有所延误,希望这次短暂的分享对大家能够有所帮助。

首先,不妨问自己一个问题。

除了写作,你给点评赋予了何种意义呢?

这个意义,其实对于每一个人来说,都不一样;即便是同一个人,意义在于每个阶段也有可能发生变化。而007的点评机制,也正是迭代而来的。这就不得不说一下以下三个方面了。
1.点评的由来
2.点评的好处
3.点评的期待

1点评的由来

我在2017年5月加入007,当时点评并不是强制的,可是我为了了解12班的战友,加入初期,把班里大部分战友的文章都看了一遍,在他们的文章下面留言,这是最初互联网式短暂交流,以至于大家对我的认识多半是因为他们常常在其他战友的文章下面,看到过我的点评。
之后没多久,007的规则开始迭代,强制点评几个月后,观察到战友点评的积极性不高,我在10月份当值月生时开始设立点评达人奖,起到了一些作用,可当时因为点评尝试了一下评分机制,规则过于复杂,实施起来阻力很大,还遇到过战友的写文讨伐,请教班长和之前值月生们,复盘后决定在第一次作业雨后去掉评分这种不太适合12班的机制,这让我明白到凡是要先从简单的入手。大道至简。

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实际上在6班班长江梦柳推出的点评机制,这就是在践行过程中发现问题,解决问题的一种规则的迭代。
3月份的时候,我们007的产品经理小七,写了一篇文章《 求助 | 如何简单的把点评内容分享到班级群?》为的就是更好的节省大家的注意力,也是够拼的。
http://mp.weixin.qq.com/s/MWw57JuRxzJkjz6K4ZkVbA

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看到我们的社群负责人都如此用心做产品,如此重视点评,我们的践行者又怎能不引起重视呢?

2关于点评的好处

每一个人给点评赋予一个重大意义后,在执行的过程中才能体会到它的好处,比如突如其来的幸福感。
并不是每一个人都天生会写点评,不得不说我从记录着的点评中也看到了自己最初的笨拙,可是同时也看到我的成长是有迹可循的!
一开始对我而言,只是按规则来完成任务(第一个月志愿者还为战友摘取金句呢),逐步扩展到增强战友间的链接,了解彼此的动态,涉猎各种知识。在007社群里,有着相似价值观的战友很多,很多时候从文章里就找到了志同道合的战友。
1.每一个人都需要被看见,而用心点评就是一个非常好的途径,这绝对是能相互成长的一种方式。
2.思维的碰撞刷出新的火花,写好一篇点评很多时候就是在锻炼写作,与读者产生交流,升华自己的思考。
3.鼓励是多样性的,奖金,荣誉奖状,点赞或是一句鼓励的话,会让人倍感温暖。
94班第一次作业雨主要奖励了用心点评的6位战友,而对于收取被罚的红包不是目的,值月小组更开心的是收不到红包,是希望能一起获取前行的动力。
在12班承蒙战友们的厚爱,有幸得过积极践行奖,优秀作业奖和点评达人奖。写作与点评超过30万字的记录,我对自己说,这一路走得慢点也没关系,不出局,本身就是一种胜利!
幸福有时候就是来得那么突然,看到别人的点评往往就是一种独特的幸福,你要知道,在你用心付出之后,总会有收获的。

再举一个点评收获的例子,就是GAFATA定投和区块链方面的知识,作为小白的我,除了笑来老师的文章,其他的全部都是靠看战友的文章操作完成学习的。如果遇到问题,我会直接给文章的作者留言,说出自己的疑问并求助,如果没有问题,我点评,大赞它的通俗易懂易操作。同时,很多答案其实就在其他读者点评留言中获取到,点评重要吧,方便了自己,读者和作者,更是收获了财富。

至于点评链接上的战友情,那就更是不用说了,这样的例子在007里面比比皆是!靠点评大获成功的奇迹77班文婷班长写文
《3大好处,让你在007爱上持续互评》
https://www.jianshu.com/p/56e3f9686f99?utm_campaign=hugo&utm_medium=reader_share&utm_content=note&utm_source=weixin-friends

也许你还没过瘾,哈,那就期待你可以创造自己的点评故事~

3点评的期待

点评质量的提升,也是需要迭代的。求是提升,七年共进!
不要害怕自己一开始的笨拙与不完美。
我现在回头看看自己以前的点评,抓不住本质,常常没有自己的思想。前几个月,12班已经开展了结对子点评,我的搭档是五十多岁的闫莉姐,她的文章就给我带来了很多深刻的思考,两个多月下来,不仅加深了战友情,而且常常会在点评文章时,突然脑洞大开,记录下来无限的遐想。她也常表扬我,总能找到一个独特的点评视觉。说实话,这些都是在不断写点评的过程中产生的,连当时的我,也完全没有意识到。
我习惯于用讯飞输入法,在点评时,如果提出了建议,会思考自己的文章是否有犯过类似的错误,如果很欣赏某部分,那就在想自己可不可以借鉴,又或者直接去查这个知识点,提出疑问,深度交流……

别以为其他人不愁点评,为了更高效的点评迭代,44班苗班长特意收集到优秀点评模板集锦分享给大家:
https://shimo.im/docs/Uri6R8gaVIQkg2Ga
有班长还坦言,现在不愁作业愁点评了,至少要点评四篇,有的班长还同时管理两个班,点评超六篇,可他们为何依旧能做得那么好?用心与责任。
我相信战友们若能做到持续点评,用心而非敷衍,得到的远比想象中要多。

最近,不出局2.0也正在迭代,我们也许会看到一个全新的点评方式点评作业雨,期待它的到来,也让我们一起迭代成长吧~

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