刚刚过去的七月是大学生走向社会的第一个月，而我一个去年的大学生，今年五月开始工作的人，在这个月可谓是见识到了形形色色。
首先说明的一点，我们这个公司还是个有点坑的，一些其他问题不说，因为选择了就是接受了，最重要的问题就是欺负大学生，如果你还留有学校的天真，那真的是会很惨的。
七月初有大学生过来入职，先在车间干了两周，也说得够去，毕竟传统制造业的机械专业是需要熟悉一下你的产品的。七月中进入各部门工作，我的新同事有一位211大学硕士，一言难尽。
关于这个硕士的第一件事让人又想笑又觉得很替他气愤，这里硕士只是指代这个同事，没有对硕士的任何其他意思。虽然现在在公司内部薪资是保密的，但是很不巧我知道了很多人的工资，都是他们告诉我的。这个硕士在签offer的时候是签了9500块的工资的，我们公司试用期六个月，80%的工资在试用期。但是这个很不幸的硕士在进入部门的前一天被我们的资深hr将工资直接谈到了转正6500，试用期6000。很惨，但是更惨的是他竟然没有反抗，因为好像这样是违法的。
而我们要说的第二件事情，让人头大。我虽然和他们算作今年大应届生一起，但是因为早入职两个月，所以部门一些基本的工作已经上手了，又恰逢主管回家休了两周产假，我这个新来的成功得到了鸡毛令箭，并且在主管回来之后工作内容有了质的改变。所以，虽然我们算是同一批入职人员，但是实际上是我来带他们，而很不幸的是，这个硕士不知道从哪里知道了我的工资，比他谈之前少一点，但是实际上是高于他的。顺便说一下我的学历，全国top5本科，有一点小骄傲，好吧，一点都不骄傲，别人都是硕士。
而作为机械组唯一的女孩子，工作两个多月以来，享尽了性别优势。这个硕士来了之后，我遭遇了前所未有的滑铁卢，并不是我的工作做不好了，而是仅仅因为主管让我把手上简单工作给那个硕士先做着的时候，那个硕士以为我假传圣旨，而对我冷嘲热讽，有点蠢的我只能把工作又还给我主管了。当我主管去给硕士交代工作的时候，我清清楚楚明明白白的听到那个硕士大人在告状，因此，在我工作两个月又三天的下班之前，第一次被主管找谈话。
虽然心里很不愿意，但是还是要把东西交给他们，但是，真的是平凡人能力不够连天赋异禀的人都教不会。当我给他们，那个硕士和一个小女孩讲东西的时候，我提醒他们记个笔记，不行就拍个照片，实在不行还可以拍个小视频，但是我们的硕士仗着自己天赋异禀，活生生用脑子记下了超多的东西。至于他到底记没记住，我也不知道，我也不敢问呀。
然后我不止一次的后悔，为什么不敢问，当我一次又一次帮他把弄砸的事情弄好，一直要给他擦屁股，而他是不是要冷嘲热讽一下你的学校，你的工作，然后在你提醒他的时候给你敷衍的应付一下依旧我行我素的时候，我真是去你的吧。
最近工作加倍，并且深受同事的伤害，因此，我选择接下一项困难的工作，现在我终于可以清清静静的干活了，996我也开心。而那个同事，继续去犯错吧，找别人善后吧，我能力不行，先告辞。
题外话，之前有去年入职的同事说过我精明，人精，而实际上，我是一个为人处事很直来直去经常得罪人的人。我只是觉得工作就是完成任务，拿到酬劳，该自己的利益不能让，如果有人教你就要感谢他。
最后的最后，我想说，如果你对公司不满意，尤其薪资不满意，那么找找自己的原因值不值那么多，和公司谈谈让公司知道你的价值值那么多。不要把脾气发你同事身上，即使你觉得他不值的比你贵，很傻。
