每年的3-6月是办理综合所得年度汇算的时间段。每年这时候如果你懂一些专项附加扣除的知识，不仅可以帮助自己，还能帮身边的亲友省掉上千块呢。
综合所得包括：工资（年终奖、加班费、绩效、奖金、分红、津贴等）、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等。这些收入都需要办理综合年度汇算，无论是否有退税情况（税务对公司有考核要求）。因为劳务报酬、稿酬、特许权使用费这些收入的计税方式跟普通的薪资收入不一样，所以这次主要是分享工资收入的情况。
同样薪酬的人做年度汇算时结果可能大相径庭，有的人可能会退上千块的税，有的人却要补上千块的税。这其中大有奥秘，现在都是按照年度综合收入计税的，除去5000元起征点、除去社保公积金个人扣除不分、除去专项附加扣除剩下的要缴纳个税，剩下的应纳税收入（应纳税所得额百度百科）也有区分空间（如图个税预扣率表）。
个税预扣率表
这时候如果你有符合六项专项附加扣除的情况，就可以给你省下一笔不少的个税。六项附加扣除不仅仅是在年度汇算时间可以用，如果上年度每个月都已经申报了，年度汇算的时候也有呈现的。但是如果是之前并没有申报的附加扣除，这时候就可以给你省下一笔费用哦。六项附加扣扣除真的有这么神奇么，一起看看吧。
六项专项附加扣除（总）
我之前已经整理成思维导图，就不用文字分享了。
子女教育专项附加扣除
继续教育专项附加扣除
住房贷款利息专项附加扣除
住房租金专项附加扣除
赡养老人专项附加扣除
大病医疗专项附加扣除
年度汇算不仅限于专项附加扣除会退税。年度汇算除了有退税，也会有补税的情况，比如：上年度跳槽，新单位并不知道之前的收入情况都会从起始值计算。年终奖金有两种计算方式可以选：全部并入综合所得计算、单独计算，选一个适合自己计税方式的就可以了。
年收入不超过12万元或者补税不超过400元可免汇缴清算的费用。但是超过额度一定要补税哦，现在都是大数据时代，也会影响到个人信征的，我们一起做一个守法、懂法的公民。
