什么是3V提问法，我们先来看下面的片段：
3V是哪3V呢
vision(理想）：渴望得到的东西；
value(价值）：价值观；
vocabulany(常用语词汇）：一个人平时在对话问答中常用的词语。从对方常用的词语里也能够看到对方内化的价值观，比如一个人对他人经常使用:必须、马上、好几次，我们其实能够感受到他的控制、着急、还有强势。
3V+5W1H提问法
Who谁，when何时，where哪里，what什么，why为什么，how怎样。
柒公介绍，3V+5W1H提问法是要从对方的沟通方式和内容来观察和总结她的价值观，关键词，然后共情，启发式地提问，用到5H1W的方式，前面是（你觉察到的使命/价值观/词语），后面接上(who,when,where,what,why,how)
举个栗子：我听到你刚刚说了好几次必须——（价值观陈述），我不知道哪一个才是最重要的，可以选一个告诉我吗（what）？
案例研讨：
案主的价值观和关键词有哪些？
喜欢、承诺、兴趣、研究、尽职尽责、深度思考、自我反思、收获、目的、实践、多疑等
针对案主职业上的困惑，我们尝试用3V+5W1H来提问？
1、在我的价值管理，什么（what）会排在前三位，那么我现在的工作是否和我的价值感契合？
2、在你的平时表项中，能够感受到你事情一旦承诺，就会做的很不错，那么你理想中的什么工作或者职位（what）可以展示这种精神？
3、我觉察到你有些犹豫，是什么原因（why)导致的？
4、我感受到你平时工作负责认真，坚守承诺，当你工作和爱好不能一致时，你会选择哪一个（what）？是什么（what）让你做出这样的选择？
感恩柒公的带领，跟着这么多小伙伴一起学习共创，真的是能看到不同角度，不同思维，不同深度提出的问题，顿时眼前的世界都打开了！
