在体制内经常有这样的现象，有的人觉得单位氛围不好、工作待遇低、发展潜力有限，就想考到待遇更好、级别更高的单位去。
比如有的人在事业单位，就偷偷准备公务员考试。人往高处走，水往低处流，这本来是再正常不过的事情。但是有的人他心里有事又藏不住，就跟关系比较好的同事去诉说。
人往往都会有这样一种心理，就是希望通过与别人分享心里的秘密，来找到一种相互之间的认同感，来加深彼此的感情。
但是你要知道，你所谓的秘密，一旦告诉了别人，它就不再是秘密了。你把要通过公务员考试考走的消息告诉了同事以后，这个同事有可能会跟另外一个要好的同事说。很快，这件事一传十，十传百，你要考走的消息就整个单位都知道了。
如果这次公务员考试你没考上，以后在单位的地位就会很尴尬。有的同事一遇到你就会问，这次国考你有没有参加啊？成绩怎么样？你什么时候要走啊？没关系，这次没上还可以考省考。这些话听起来像是关心，实际上内心却有点幸灾乐祸的意思。
你说这个事怪谁呢，只能怪你自己，没有把握好同事之间相处的分寸感。同事和知心朋友之间并不能划等号，即使你和同事的关系再好,你们也只是普通的同事关系,有些事情是不能和同事分享的，而且你们之间的关系很可能因为某一件事情就突然变差了，你分享的秘密很可能就成为了他手中的把柄。
在体制内你可以有想法，但不一定要选择把心中的想法公开表达出来，如果你把握不准说与不说的界线，你就想一想这件事情你想不想被全单位的人知道。
有的人在保密工作方面就做得比较好，想考到别的单位去，直到要去的单位来本单位政审，别人才知道他要离开的消息。又比如有的人考在职研究生，研究生都快读完了，这事儿都没几个人知道，保密工作做得相当到位。
在体制内生存，请收好你的雄心壮志。大家一定要记住，当一句话从你嘴里说出去以后，它的控制权就不在你手上了，而在于听到这句话的人。
秘密是最昂贵的筹码，在体制内的每一分钟，你都应该想清楚，自己该说什么，不该说什么。
