近日以来，心理状态一直不是很好，那种状态很奇怪，奇怪到我无法用精准的语言描述自己的状态。
有对工作的厌烦，因为近期上班感觉自己就像幼儿园的老师，公司里的同事都跟幼儿园小朋友似的。今天这个和那个吵架了，没地方诉苦，找我哭诉；明天那个又被老板怼了，气没处撒，也跟我诉苦。我一上班的状态就是放下包倾听完这个的委屈，又给那个擦眼泪，给那个擦完眼泪又陪着另一个在亭子里哭……
过去整个一周都是这种乱糟糟的局面。
另外，目前非常得力的一个帮手，也被老板气的提了离职。我尝试沟通一次无果，老板自己也去谈了，也没啥用。近日，他把所有对老板、对这个公司其他人的不满，都会私下微信发给我。我知道，他是把我当朋友才跟我说这些。但他不知道的是，他说的这些对我何尝不是一种负面的影响。当他说的那些问题我无力去改变的时候，我内心只有深深的无奈和无力感。
周末的时候，我看到老板在群里@几个相关业务负责人，说拜托大家把门店的基本承列做好，把基本功做好……
看到这种表达的时候，我的心情是复杂的，内心夹杂着难受、心疼，也有那么一丝丝的愤怒。
我难受和心疼，是因为我认为一个老板，为了公司，竟然要用如此低声下气的方式和员工说话，我了解老板的为人，他真的起码是个善良的好人。为了公司，苦口婆心，拜托二字都用上了。我愤怒是因为我觉得公司里已经有好些个人不作为，一天天不知道在干嘛，看起来每天都忙忙碌碌，可一些最基本的事情都做不好。作为营运负责人，做好门店营运基本面这是最本分的工作职责，何以要让老板用上拜托二字来沟通？同时，愤怒也是因为老板，对他有那么一丝丝的恨铁不成钢。总是再一些本该硬气的事情上不表态，却偏偏在一些鸡毛蒜皮的事情上关注太多，久而久之，底下的人都摸透了他的脾气，对他说的话也就不当回事儿了。
还有周末的时候，几个主要的人在群里各种瞎起哄，洗刷一个好为人师的员工。面对这种局面，老板竟然一点折都没有，不出面在群里制止，却私发信息给提了离职的这位员工。这种做法在一起激发这个员工的得意心态，觉得老板没一点老板的样子，随后就告诉我说不会在这里呆下去，哪有一家公司的老板允许员工这样的……
我知道这位员工在目前阶段发挥的作用是很大的，但他的去留还是直接取决于老板的态度，他俩一起合作五六年，彼此都是最了解的，若一个不想留，一个不愿意低头，那最终肯定会分道扬镳。
如果在这个时候分开，公司在品牌端的工作将会更加混乱。那我需要在短期内快速找寻一位合适的人选进来才行。但在找人问题上，老板的意见也始终和我达不成一致，加上公司办公地址的原因，因此导致这个人也迟迟没有确定下来。
以上种种原因，让我内心始终就像压着一块石头一样，没法轻松一些。
另外，生活上，新买的房子虽然还没过户，但装修事宜也提上日程了。一开始我和老公把这事想的太过简单，以为只是打一下柜子、做一下软装，两个月差不多搞定了，应该可以做到和现在这边房子的无缝衔接。
但是，昨天和两个近期刚装好房子的朋友一交流，才发现我俩太马虎大意了，什么功课都没做，就直接给全屋定制的商家交了三千块定金过去了。所幸的是，上周日去看设计方案的时候，因为没看上设计方案，我们没有签合同转定，不然问题就大了。
从昨晚开始，我们又开始了各种找信息做功课，今天还去同事家里看了装修，下午还专门做了一份新家装修的时间进度表，还有搜寻了很多装修指南。按照我的重新规划，预计要九月底才能正式搬进去住，而我目前的房子这个周五就要过户给买家了。这样的话，我还得租差不多5个月房子。
想想就觉得头好大，但转念一想，这一切的麻烦不都是为了让自己和家人有一个更好的生活环境嘛，也是自己的选择。这么一想，就又不觉得烦了，接下来，就要投入到家居市场很长一段时间了。
一转眼，2023年已经要过去三分之一了。想想这几个月做的决定和办的事情，感觉像在做梦。
原本没心没肺过着平平淡淡的生活，以为至少十年不会再换房了。但就在2023年元旦假期的时候，突然被一个念头影响，就决定在中年的时候，再折腾一次。于是，就在2月一个月的时间里，卖掉了现在的房子，又在掏空了所有积蓄的情况下，买了新的房子。
从过完年开工后的一个周末开始，我们就没闲过。看房、卖房、买房一个月，三月忙还贷，四月又开始忙装修了，预计接下来的四五个月时间里，都没得休息。
我想，等9月份孩子顺利上小学，我们顺利搬新家了，我这颗心也就才安定了吧。
等到那个时候，我就要再次重新规划自己后面的路到底该怎么走了，因为实在不喜欢目前这份职业。
