科斯定律的核心是资源分配问题，我理解科斯大致的意思是谁能最大效率的使用资源创造更大的价值，资源就应该给谁用，否则就是浪费甚至是灾难。通俗点说应该就是有多大能耐干多大事，没有金刚钻就不要揽瓷器活。
其实最重要的是提升自己的认知和能力去匹配能使用的资源，而不是整天的去抱怨没有资源给自己使用，只要自己的能力上去了，资源自然而然就会朝你倾斜。就像在一家正常的公司里面，有能力的人就是会获得更多的特权，为什么，就是因为他们能使用这些特权，也就是资源给公司创造更大的价值；你在抱怨没有这些特权的时候是否应该反思下是不是自己的能力没有到呢？
其实这个现象在美国像NBA这样的联盟中更加常见，很多球员因为篮球的能力而获得了关注，从而获得巨大的财富，但没有足够的认知去使用这些财富，最终破产的不在少数，这就是科斯定律在现实世界真实的体现；
想要获得足够的资源不应该去外部索求，而是需要通过内部的提升，只有不断的提升自我的认知和能力，才有资格去获取外部更多的资源。
