在时代的浪潮中，组工干部肩负着重要使命，必须勇立潮头，争做新时代锐意进取、埋头苦干的党员干部。这不仅是职责所在，更是时代赋予的重任。
锐意进取，是组工干部应有的精神风貌。新时代面临着诸多新挑战与新机遇，组织工作也在不断发展变化。从干部选拔任用机制的创新，到基层党组织建设的深化；从人才政策的优化，到党员教育管理的革新，每一个领域都需要组工干部以敏锐的洞察力，发现问题、分析问题，并以创新的思维和方法解决问题。在干部选拔方面，不能局限于传统的考察模式，要紧跟时代需求，将那些在乡村振兴、科技创新等重大一线工作中敢担当、有作为的干部识别出来、选拔上来；在基层党建工作中，要善于利用互联网技术，打造智慧党建平台，提升党组织的凝聚力和影响力，让基层党建工作焕发新活力。这种锐意进取的精神，要求组工干部不断学习新知识、新技能，突破思维定式，勇于尝试新的工作方式和方法，为组织工作注入源源不断的动力。
埋头苦干，是组工干部必备的工作作风。组织工作琐碎繁杂，关系到党员、干部、人才等方方面面，容不得半点马虎和懈怠。从一份份干部档案的整理审核，到一次次基层党建调研；从一场场党员教育培训的组织实施，到一项项人才政策的落地落实，每一项工作都需要组工干部脚踏实地、兢兢业业地去完成。在整理干部档案时，要以高度的责任心，逐字逐句核对信息，确保档案的真实性和准确性；在开展基层党建调研时，要深入到乡村、社区的最基层，倾听党员群众的心声，了解实际情况，为制定科学合理的政策提供依据。埋头苦干不是盲目蛮干，而是要在工作中保持严谨细致的态度，注重工作的质量和效率，以“功成不必在我，功成必定有我”的胸怀，默默耕耘，为组织工作的高质量发展奠定坚实基础。
争做新时代锐意进取、埋头苦干的党员干部，组工干部还需坚守初心使命。要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，将组织工作与服务群众紧密结合起来。在干部选拔任用中，选拔出真正能为群众办实事、解难题的好干部；在基层党建工作中，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，带领群众共同奋斗，创造美好生活；在人才工作中，吸引和培养各类人才投身到服务群众的事业中。同时，要保持清正廉洁的政治本色，严格遵守党的纪律和规矩，自觉抵制各种诱惑，做到一身正气、两袖清风，树立组工干部的良好形象。
新时代的号角已经吹响，组工干部要以锐意进取的精神开拓创新，以埋头苦干的作风扎实工作，不忘初心、牢记使命，在组织工作的岗位上发光发热，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量，书写无愧于时代、无愧于党和人民的精彩篇章。
（新疆阿勒泰地区富蕴县委组织部 马文秀）
