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在生命的历程中，很多成功人士不得不在60岁左右时改变他们的方向，也有极少数依靠目标驱动的人士能一直保持自己的专注点而不改变方向。我无法告诉你，你将成为哪一种人。但是这个决定迟早会到来。“决定”这个词可能不太准确-随着年龄的增长，你是更多地聚焦于那些能够给你自己带来成就感、满足感和成长的事情，还是更多地聚焦于那些能对本身之外的世界产生影响的事情？这个决定必须由每个人自己做出，别人无法帮你做出这个决定。但有一点是必须要避免的，那就是一定不能分散精力，做每一件想做的事情。（彼得.德鲁克与华理克的对话，2004年5月27日）
心得：
从成功到有意义是一个很有价值的启发，对于人生的思考在引领着我们前行，或许在某一时候我们会陷入焦虑，然而当我们开始追随自己的内心的时候，有价值的人生才会到来。这里有三个问题是一定要回答的，它们分别是：我的优势是什么？我如何做事？我的价值观是什么？
这三条在我们前面的文章中都有过专门的论述，这里要说明的，当我们对上面的三个问题给出了答案之后，个人，特别是知识工作者自己才会知道哪里是自己的位置。
当然，大多数人无法在职业生涯的早期做出这样的决定，而且也不应做出这样的决定，实际上，在25岁之前都不知道自己将来要做什么的人大有人在，我们需要慢慢的探索，去了解自己的优势，去明晰自己做事的方法，去认识自己的价值观。相较于人生下半场来临之时的焦虑，早一点开始的探索更具意义。
第一，把你的技能与你的激情结合起来。如果你幸运的话，他们会自然而然的一致，但绝大多数情况下他们是不会这样的，这正如前文所说的一样，这就意味着你得去寻找，不要怕去问问怎样才能让爱好与特长重叠起来。如果你真的在某方面很有天赋，而在另一个方面有激情，那么肯定有把它们联系起来的桥梁，那个地方就是你的机会而不是一个陷阱。
第二，更深入地了解特定的职业。你也许已经有了一些有价值的观点，你也许你已经在某些行业里有了一些工作经验，或许，如果你足够幸运，你已经找到了你想要的职业。所以，你得去问问那些已经在这个行当工作的人们，发几封电邮，问问他们的工作是怎样的，很多人愿意回答你。而且这些将很有可能成为你判断工作是否合适的线索。这些人的建议可能不够完全准备，却完全值得你去参考。
第三、找一个行业的资深专家或者是临近行业的专家。一旦你已经决定了并且准备开始工作了，去找一个资深的专家——在那个行当做的比较成功的人，多问问那些行业的强人，或者是在网上找一些，让他们指导你在该行业取得成功。
在职业生涯中，我们其实不是靠“计划”取得成功的，我们只有在上述的三个方面做好准备之后，成功才会水到渠成的到来。而通过了解我们所属的位置，找到自己的位置，一名普通人，即可以努力工作，也有能力胜任工作。虽然在其他方面你可能表现非常一般，也有机会创造出优异的成绩。
思考：
什么是您的激情所在？是您愿意将自己的业余时间放于其中的地方？
要特定的了解某一职业，什么样的途径是最合适的？
哪些人可以扮演您的导师？您打算如何向他们了解行业的相关信息？
