纪录片只有43分钟，主题是加拿大迷失的年轻一代。

加拿大越来越多拥有学位的年轻人因找不到合适的工作不得不从事低技术含量的工作比如快餐店服务员。

一方面某些行业比如教育行业面临着人才过剩的问题（然而师范学校依旧源源不断培养老师），另一方面新兴行业又面临着严峻的人才短缺问题（大多数纯艺术商科学生没有公司需要的科技知识）。越来越多的年轻人为了工作经验不得不长期的免费实习，却依旧很难得到一个全职的工作机会。

问题核心在于国家的教育结构和制度。加拿大没有一个中心的教育机（比如中国的国家教育部）构来协调人才供给需求，而是由各个州来分开管理。大多数大学教育机构不了解也没有动力去了解人才市场需求，所以培养出来的学生根本没有办法达到现代企业的标准。

此外，金融危机后上一代人因经济压力越来越多的停留在原来的工作岗位，导致空出来给新一代的职位减少。

相比较之下，瑞士的教育系统则有效的多，职业规划已经提前到了青少年阶段，高中毕业后学生可以选择去进修专业技能（学徒班），或是去读大学（只有20%的优秀人才才能读大学）。大多数年轻人在毕业前都有了明确的职业规划。因为掌握了职位需要的技能，所以大多数年轻人都更有可能被公司看中。

所以，现在的自己真的可以想想究竟怎样才是真正的为自己的下一代好了。