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执笔作者苏溪（已签约）

正文字数1039字

阅读时间3分钟

首发日期2017年10月19日

本文纯属非虚构，如有雷同，那你真是太惨了！

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Round 1

小韩是某互联网公司一名年轻的产品经理，她负责一个即将上线的程序版本更新工作，虽然是一个工作刚满周年的职场新兵，但小韩的能力并不平凡，她带领的团队在整个公司中都有着一丝丝威望，所以才成为工作的负责人。

这几天，一个即将上线的项目能够按时完成，谁也没有料到开发组一个致命的bug导致了程序发布的整体，小韩作为产品负责人急得焦头烂额，于是就带领整个产品组加班，因为工作繁多不知不觉当天就加班到了深夜，下班的时候团队中的实习生小赵就发了个朋友圈，“很充实的一天。”然后是一张工作桌面的照片。

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Round 2

第二天小韩就被CEO叫过去谈话了，事情就是因为实习生小赵的那个朋友圈，CEO感觉这个“很充实的一天。”话里有话，所以劈头盖脸地骂了小韩一顿，并放下话要好好处置一下小赵，看着小韩唯唯诺诺的样子才消火。

小韩感觉这件事情很难办，因为小韩感觉这件事情，并没有什么原则性问题，CEO有可能严重了，她想了想也就没放在心上。但是到了第二天，CEO又亲自叫了她过去，问这到底是怎么回事，为什么小赵还在自己的岗位上工作，这可问住了小韩。

于是小韩就找到小赵，跟她单独谈了谈，小韩也没说什么过分的话，没想到小赵当场就炸了，死活不要在公司了，还扬言要立马离开公司。小韩心想，如果小赵离开公司，CEO那就好受了，但是在工作上，那可就不好说，本来产品组人就少，产品后期招人磨合又要浪费极多的时间，产品成品什么发布就更不知道了，所以小韩在两边很为难。

最后小韩还是为了讨好CEO而开除了选择了让小赵离开，她清楚地记得，当初小赵离开时候的表情，那是对这件事表现出来的不屑。其实如果这件事发生在小韩身上，小韩真的不知道会不会做出和小赵一样的决定。

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Round 3

望着小赵走的背影，小韩总结了一下这件事情，其实加班这件事情是普遍存在的，不管在哪个公司都是不可避免的，任何职位都应该正确对待，朋友圈是一个很复杂的地方，谁都能看到，千万不要发一些容易引起误会的东西，人心隔肚皮，有些事情，你我理解，但是他不一定理解，这样可能引起很多不必要的负面后果，其实加班只是一个导火索，实习生小赵的莽撞才是酿成结果的主要原因。

小韩又想了想，小赵这一走，谁知道是不是更好的选择呢？自己在这个公司继续工作，又好在哪？想到这里小韩不禁心头一颤。

事后，产品的更新版本还是发布了，新入职的产品实习生小张第一句话就是：加班了千万别发朋友圈！

看着两眼发直，一脸懵逼的小张，小韩仿佛看到了曾经的自己。

-完-

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