到了一定年纪，好为人师的特性就会慢慢展露，尤其是看见好的苗子，爱才之心皆有之。上班不忙的间隙，我把小A的科主任叫来，因为实在按捺不住对于小姑娘的喜欢，九零后的孩子多半自我，刚刚毕业的大学生多半孩子气，小A难得的会换位思考且做事条理清晰，在新入职的一众孩子们中间就拔尖了。
比如记录考勤，同时派出几个体检队下片区进学校，每个体检队的负责人要记录考勤，等汇总上来，小A最清晰，仔仔细细地做了表格，哪一天、周几、去了哪所学校、几个人去、交通工具、打车费用、市内还是市外……一目了然。比如要打车，她会给附近住得较近的同事联系，让大家一路同行节省时间节约费用。比如及时汇报，她一定在工作群内发张图片，告诉我她已经到达集合地点，结束一所学校的体检工作又会告知我下一站将要去哪所学校。仿佛任何一项工作，都在她的脑中有个模型，一步步怎么去做，不是稀里糊涂，而是已经规划好。对于我们这些职场中打拼多年的人，这些小招小式没啥说的，但对于刚刚走出学校大门的孩子是难能可贵的，而这些细节和处理工作方法，又都并不在工作安排的范围内。
科主任说，小A特别操心，早上来了，打扫卫生，整理工作台，很勤快，VIP室的工作基本轮不到同组的护士去做，她都已经完成。写病历，老大夫只讲一遍，然后交给她去写，不懂就自己学，没写一例老大夫只做修改，小A很用心。如我所期待，科室领导对她也很认可，是一个好苗子。
一直很欣赏做事有条理的孩子，知道自己在做什么，也知道往哪个方向努力。在职场中，我们都会注意到，做事情有条理的人总能把事情很轻松很省力的完成好，职场发展会比较顺利，而条理性不强的人，总会忙忙碌碌事情还搞得一团糟。
有条理，其实就是在建立一种秩序感，秩序感带来稳定性。德国人的秩序感是公认的，有句谚语“秩序是生命的一半”。
在德国，卫生间、餐馆、车站、景区、旅馆、家庭，都会同时放置两卷纸甚至更多，无需担心用完卫生间才发现纸没了。
这些布线的图片并不陌生，但每次看到总会由衷地赞叹。德国不仅有众多“仰望心空”的思想家，黑格尔、尼采、叔本华……也有大量“脚踏实地”的实干者。
做事有条理，建立秩序，追寻一份踏实安定，顺遂内在规律，质朴的稳定感油然而生。做事的条理性，为我们打开了一扇欣赏思维之美的门。透过这扇门，展示理性、逻辑性之美，展示了和谐、简洁、严密之美。
人是一株会思维的草，折射思维之美的人和事不会被世俗掩盖。
