为全面落实我县“县管校聘”有关文件精神，优化教师资源配置，切实调动教职工的工作积极性和主动性，根据我县教体局的要求和通知，结合我校实际，按照“按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用”的原则，2021年8月18日，我们关帝小学开展了“县管校聘”教职工竞聘上岗活动。
老师们按照疫情防控要求，在值班老师的监督下，排队、测体温、查看健康码和行程码，有序进入校园。
接到上级“县管校聘”文件时，我校领导班子成员积极协商，结合我校实际制定出切实可行的活动方案，并由全体教师签字通过。
竞聘大会开始，首先由尹校长再一次向大家传达“县管校聘”文件精神，及此次活动的总体目标、主要内容、工作流程、保障机制及工作要求。勉励参加竞聘演讲的老师放松心态，根据自身实际情况竞聘相应岗位。
接下来，所有教师根据学校要求，结合自身实际情况填写《汝阳县小店镇关帝小学教师“县管校聘”竞聘意向表》。符合直聘条件的老师，个人写出申请，经学校严格审查后进行了公示，全体教师无异议。
直聘教师公示
所有参与竞聘的教师在我校多功能室进行了竞聘演讲，老师们主要从个人简介、竞聘岗位、工作规划这三个方面展开了自己的演讲。
最后，在全体教师的监督下，通过各个环节的评比、核算，对参与竞聘的教师进行了排序，确定出落聘交流人员。
通过此次县管校聘工作的顺利开展，不仅使我校全体教师加深了对县管校聘工作意义的理解，也促使了全体教师对自己工作的审视、职责的界定、目标的明确，相信在县教体局及小店镇中心校的坚强领导下，我们关帝小学教师定将以梦为马，不负韶华，谱写出新的篇章。
