上周和本周读了几本书，大致总结如下：
1.《即兴演讲》，最重要的话：所有的即兴演讲最重要的是充足的准备，感觉帮助最大的是那个即兴演讲的脚本
抓手
晚点
结构体
呼吁行动
这是本很好的帮助人们关于即兴谈话和交流的工具书，本书需要本周末认真再总结回顾一下
2.《心外传奇》，本书虽然是一个中国的医生写的，但是感觉文风有点像《众病之王-癌症主传》，本书详细讲解了心外手术的历史，输血、人们怎么发现血液在心脏中如何流动，换瓣膜手术、搭桥手术、心脏移植、人工心脏等等。但是因为对我来说本书也就是开阔一下眼界，因为一是和现在的生活和工作没什么关系，二是里面很多的医学术语不是很懂了，本书对我仅此而已了。
3《你要如何衡量你的人生》，是最近读到的最有用和好的书，克里斯坦森名不虚传，翻译的水平也很高。书本有点鸡汤，但是内容是很有操作性和方法论，而且是从商业到人生，读完感觉醍醐灌顶。简单总结一下目前印象最深刻的地方，周末认真总结
如何思考大于思考什么
真正激励你的你是喜爱做的事情，工作就是要找到你喜欢的事情，这样才有源源不断的动力。
工作中基础因素是，我们应该时刻铭记在心：超过一定的临界点时，改善基础因素，如钱、地位、薪水、安全保障、工作条件、公司政策等都只是幸福的副产品，而不是产生幸福的原因。
工作中的激励因素：真正让我们非常满意并爱上工作的因素是什么呢？那就是赫茨伯格研究中的“动力因素”。动力因素包括：有挑战性、获得认可、责任感、个人成长。
周末计划与偶然机会的平衡。
等等，还是周末花时间总结吧
4.《新一分钟经理人》
这本书都不记得自己读过没有，但是读完还是感觉收获很大，一分钟目标、一分钟表扬、一分钟更正，大道至简，虽然听着简单，但是真正能持续做到并且内化到自己的内心还是需要功力的。管理就是激发别人内心的动力，激发别人的善意，让别人自主的工作，你帮助他明确目标，强化对的行为，改正错的行为。先解决why，再明确what，最后一步步的做how。管理也是一种修行啊
