作者：“机锋砺行”团队 孔文豪 张万豪
指导老师：机电工程学院司亚威
为有效促进产学研深度融合，洞察行业发展趋势，对标企业需求，培育实用人才，打通学生就业“最后一公里”，山东建筑大学机电工程学院“机锋砺行”暑期社会实践团队针对大一至大二、大二至大三、大三至大四三个不同阶段的学生，从企业调研、参观学习、实习实践三个方面，开展了暑期企业学习实践活动。
企业调研：洞察行情
为促使大一大二学生尽早树立个人职业发展目标，推动产教深度融合，校企紧密合作，团队成员积极与超过五十家企业建立联系，对学生、企业开展了双向问卷调查。通过对收集数据的深入整理与分析，明确了本专业学生的个人就业意愿与企业的人才需求方向，打破双方的信息壁垒，进一步推动了大学生与用人单位的“双向奔赴”。
企业参观：前沿探秘
为拓宽对不同行业企业的认知，了解最新产业动态，"机锋砺行"团队成员于2024年7月17日至7月19日对企业进行了实地考察。
团队针对知识产权、智能机器人、人工智能、车辆制造四大领域，对诚智强企集团、山东优宝特智能机器人有限公司、济南华清远见企业、比亚迪汽车有限公司的总装配车间进行了实地考察。在考察过程中，团队成员对企业的生产流程、市场定位、技术创新等关键问题进行了深入的咨询。通过亲临现代化企业车间，目睹了高度自动化的生产线、先进的生产设备、智能机器人的精确操作以及高效的生产流程，成员们直观地感受到了新质生产力为企业提供的新动能，对智能制造、产业升级有了新认知。
企业实习：实践炼真
大三到大四的暑假是求职就业的黄金期，为了更有效地积累工作经验、提升专业技能，团队成员前往山东万事达建筑钢品股份有限公司，投身于企业的真实工作环境。选择合适的导师、参与车间实际操作、磨炼职业技能、展示汇报工作成果，团队成员将所掌握的理论知识应用于实践之中，解决实际生产问题，并在此过程中积累宝贵的工作经验。此外，通过实践，团队成员能够对标企业需求，拓宽知识面，强化薄弱点，有针对地培养个人技术特长。
本次暑期社会实践，机电工程学院“机锋砺行”团队在指导老师的带领下，通过企业调研、参观学习以及实践生产，深化了对于机电行业的最新发展趋势及就业形势的认知，进一步推动了校内外资源的互动互通。产教共振、校企协同、多方联培，此后学院将逐步探索高质量充分就业长效机制，不断拓宽就业渠道，实现人才供需精准对接。
