你的谋生技术是什么？
谋生：即通过自己的脑力或者体力换取生存所必需品的过程。
技术：体力或者脑力劳动
好吧，我得先承认这上边这两个概念是我自己现在定义的，不保证准确。可什么又是准确的标准呢？
谋生通俗点说就是拿自己的付出去换能让自己活下去的东西，背后是交换。
技术的话，我们举个例子来看看
农民种地，卖粮食，她们更多的是体力劳动
医生挣钱，他们靠的是自己的经验和专业知识，脑力付出比重更大
政府工作人员，他们其实靠的是嘴和脑子，虽然现在大风气不是那么好，不过历朝历代似乎就没有特别完美的朝代
程序员，一个脑力大于体力的活，不过，有一种说法是 程序员吃的是青春饭。即30已过，体力就不如那些年轻人了。可是顶级的程序员他们编程背后的思想才是更有价值的
老板，一个在以老板为荣的社会环境中，老板两字，就意味着更多的钱、更好的生活环境、更大的权力、似乎当上了老板，就拥有了一切。也许这只是现在的我们，看到的一个假象，或者说是人们自己构造的这样的一个理想的环境。人们想要当上老板，就以为会有更多的钱，事实是确实是，钱的背后还有更大的责任和风险，大部分人根本就不会看到，他们也不想看到
我，现在是在一家早教机构，做游泳教练。我这个工作，似乎看起来就是个体力活嘛。没什么技术难度。可是我从一开始就没这么想过我的工作。这也许是我一直没有辞职的真正内在原因吧。
首先，我不会游泳，接触的孩子是0-3岁。我发现与其说是教他们游泳，其实是他们在教我怎么去和他们相处。
怎么去认识他们？怎么能够接触到他们？怎么能够让自己和他们打成一片？这些才是最重要的。
也许这些在现在大家看来，都是一些很幼稚的想法，我想这些，又不会给自己带来更多的收入，可是，我隐约能感受到，这些才是我心里最在意的，而且我相信，这些迟早会显现出他的价值的。
我们再继续聊聊员工成为老板的例子吧：
当上老板，就意味着钱、权、好的生活环境、有更多人羡慕。
这应该是大部分员工的普遍心声吧。
可是，老板们不一定会这么想。
在他们眼里，钱、权确实比以前更丰富，也许现在更多的是背后的一种责任、一种更大的风险、一种更大的挑战。我想，真正能做大做强的企业负责人，一定能够体会到这些。
我想说：上边两种人就像是在爬同一个梯子，只是爬的高度不同。
下面的永远在羡慕爬在上边的人，羡慕他们看的远，看的多。
给自己一个奋斗的目标，觉得一定得爬到他们那个位置。
上面的人，也许会有不同的心境，他也许会很怀念自己之前在下面的日子，也看到了这是一条不归路，只能前进，不能后退。
人生也许就是一条单行路。只能向前，没有后退
好了，该说说自己好像想说的话了：
别人是怎么谋生的？
我是怎么谋生的？
我还能怎样谋生？
多看，多观察，多比较，多进步。
君子不器。
2017.06.13
周二在家
