企业在每一个发展阶段，都有这个阶段独有的发展思维，到什么山上唱什么歌，不能用老思维限制住了新常态。经常听到“这员工怎么一茬不如茬”、“我都计划得这么细致了，你们怎么还出问题？”我都这么用心了，顾客自己还是不领情？”这种种情况的出现，往往不是外界出问题了，而是我们自己在判断事态或者应对变化时出问题了。
当不同阶段出现变异时，思维就应该随之变化应对，尤其互联网时代，变化日新月异，产品迭代迅速，如果还使用旧模式应对新变化，那么后果可想而知了。
同样，个人发展也是如此，不能一段相声说遍天下，一套拳脚打遍天下，而是针对具体问题具体分析，每时每刻可能都是新的挑战。
