《嘴快少妇的逆袭人生》第48章 公司变革

事业部刚稳定下来,公司层面又出了大新闻。

公司要进行一次重大组织架构调整。

这个消息一出来,整个公司都炸了锅。

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"听说了吗?公司要合并好几个部门!"

"是啊,听说要裁不少人呢……"

"我们事业部会不会受影响?"

员工们议论纷纷,人心惶惶。

苏冉也紧张得不行。

她的事业部刚成立,如果被合并了怎么办?

好不容易带出来的团队,会不会就这么散了?

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"苏冉,来我办公室一趟。"

李主管打电话来。

苏冉心里一紧,赶紧过去。

"李主管,出什么事了?"

"坐,别紧张。"

李主管笑着说。

"我叫你來是想告诉你个好消息。"

好消息?

苏冉愣住了。

"领导层研究决定,你们事业部不合并,反而要扩招。"

苏冉眼睛一亮。

"真的?"

"真的。"

李主管说。

"你这段时间的表现,领导们都很满意。觉得你有能力、有担当,值得培养。"

苏冉激动得差点站起来。

"谢谢李主管!谢谢领导们的信任!"

"别谢我,谢你自己。"

李主管笑道。

"好好干,别让领导们失望。"

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出了办公室,苏冉深吸一口气。

太险了。

她还以为事业部要被合并呢。

没想到不仅没合并,还要扩招。

看来,她这段时间的努力没有白费。

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"宿主,恭喜您。"

系统说。

"事业部能在这轮调整中存活下来,说明您的表现得到了认可。"

苏冉笑了笑。

"系统,你说这算不算我的运气好?"

"运气只是一部分。"

系统说。

"更重要的是您的实力。如果事业部做不出成绩,就算运气再好,也会被淘汰。"

苏冉若有所思。

是啊。

职场里,没有谁能靠运气一直走下去。

只有实力,才是真正的保障。

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接下来的一段时间,苏冉忙着招聘新人、制定发展规划、处理各种琐事。

工作比以前更忙了,但她却越来越得心应手。

她学会了合理分配时间,学会了授权让下属去做,学会了在关键节点上把关。

"苏经理今天气色不错啊。"

曼姐看到她,笑着说。

"是吗?"

苏冉摸了摸脸。

"可能是因为最近比较顺吧。"

"不只是顺。"

曼姐认真地看着她。

"是你越来越有领导范儿了。"

苏冉愣了一下,然后笑了。

"是吗?那要谢谢曼姐您当年的教导。"

"少来这套。"

曼姐笑着推了她一把。

"去忙你的吧,大忙人。"

苏冉笑着走了。

她知道,这一切都来之不易。

但她也知道,只要继续努力,一切都会越来越好。

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