昨天，和好久没聊天的主管领导有将近一小时的沟通。这样的沟通很难得，因为他很忙碌，他屋里很难清静下来。
对这位领导我由衷地敬重。我一入职就接替他的部分工作，可以说工作由他带入门，工作作风和态度也受他很大影响。工作上，他很投入，又能审时度势，把工作做得风生水起。多年来我单位在全国都叫得响的工作就是他最早起家的，现在仍然在吃他当年留下的老本。后来当了领导，他分管每项工作都认真去钻研，很快就能摸清门道。工作以外，他的为人也令人称道。他豪爽、热情，真诚又有分寸。他结交甚广，又不乏真心实意的朋友。在我父亲去世的时候，他当时作为部室领导，带着部室的同事冒雪开车到我老家去看望，路上差点因路滑出了车祸，后来说起来让我后怕，也因此倍加感恩。在我心目中，他是我工作中的旗帜，也是诚心佩服的一位长者。我单位新来的小同事称他为男神，这是更年轻一些的表达吧。
跟领导的聊天谈到最近单位的提职，谈到我的职位去向，谈到我最近部室里评优的谦让，也谈到工作中的快乐。我说，我最近体会到工作中什么让我最快乐，就是我策划一个活动，诸项去落实，一点点捋顺关系，最终实现或者超越我最初的设想，这会让我很有成就感，感受到工作的快乐。领导点头，若有所思。
我们的工作总得来说不算辛苦，压力不是很大。在以权力和实惠为中心的圈子里，我们单位是边缘化的。甚至在单位的排列里，我们部门也不是重要部室。可是，任何一个岗位都可以成就一个优秀的工作者，都有展示工作能力的空间。我所佩服的这位领导就从这个岗位提起来，一步步走到现在的职位，甚至几次有机会问鼎单位一把手。虽然最终没有成真，但是他一直也没有松懈工作。他自己也说过，有心想放松，但是个性不允许。就是这样的性格，要做就没法马马虎虎。我想，应该是因为他只有投入地去工作才能享受工作的快乐吧。
单位也有一些人，每天正点上下班，但是工作上并不投入，都在混日子。这些人的快乐所在也许就是轻松，只有不费心费劲，他才能感觉到快乐。工作相对轻松的时候，我也有一天无所事事或者什么都无心做的时候。这样的一天过后，我会感觉空虚，是那种轻轻松松但让人因此失落又倍感压力的空虚，并不好受。相比之下，每天忙碌的工作让我在下班后有充实的快乐。
工作中的快乐只能来自工作。
