什么是工作原则？
如果把一个人做事的章法和框架比作是国家的法律的话，原则就是宪法。原则本质上是为自己设定正确的、底层的、需要遵守和践行的准则。
那么引申到工作原则，简单来说就是：
1、工作中基本需要遵守的底线和准则。
2、构建个人的知识体系、方法论的基本指引。
为什么要构建个人工作原则？
1、成为原则的前提是正确的、科学的，所以指引方向理论上也会更好
2、依据可以清晰解释的原则做事，能够让我保持知行合一
3、是制定个人的知识体系的前提，而构建个人知识体系是为了更游刃有余地解决问题
我是如何制定原则的？
1、因为我所从事的是产品工作，习惯从抽象到具体转化的工作。所以在这里也从认知、分析、设计、行动到表达五个维度，建立了十项原则，层层向外拓展的逻辑。
2、为什么要建立这十项呢，其实我是想用尽可能少的数量、常识化道理去解释，以便更透彻地理解和实践，避免用正确的废话堆砌和重复，变成了“陈词滥调”。这里不讲具体实行原则的方法论，只讲基本的理念。
我的工作原则是什么
1、认知原则：辩证思维、知行合一
在认知原则上，这里回答的问题就是：我应该如何认识世界和自己？我应该如何驱动自己？
辩证思维，来自于马克思哲学，教我要用联系、发展、矛盾、内外因的观念看问题，不能用孤立、静态的观念去看问题。
知行合一，说明学习规律与运用规律，两者是密不可分这么一个道理。
2、分析原则：全局意识、实事求是
在分析原则上，这里回答的问题就是：我应该如何分析客观的复杂事物？我应该如何做决策？
全局意识，就是分析一个事物，应该从整体到局部，从内因到外因，层层递进，这样才能保证不片面、狭隘。
实事求是，一切都要从实际出发，理论联系实际，找到问题本质和主要矛盾。
3、设计原则：以人为本、大道至简
在分析原则上，这里回答的问题就是：我应该如何用设计发现、解决问题？我应该如何做设计？
以人为本，就是一切都以人的利益为出发点和落脚点，要设身处地为目标对象考虑
大道至简，让简约做到极致，减掉那些不必要、繁琐的、表象的，抓住关键点
4、行动原则：以终为始、有始有终
在行动原则上，这里回答的问题就是：我应该如何做计划？我应该如何执行计划？
以终为始，就是要以最终的目标为出发点，设定清晰的计划，先想清楚“做什么”，然后搞懂“怎么做”
有始有终，说明一个人靠谱，就是凡事有交代，件件有着落，事事有回音。能有条不紊，灵活应变地达成目标
5、表达原则：深入浅出、有理有据
在表达原则上，这里回答的问题就是：我应该如何表达想法？我应该如何让想法靠谱？
深入浅出：就是能够用浅显易懂语言或文字把复杂、深刻的内容讲清晰，这才算真正掌握里面的内容或知识
有理有据：君子一言驷马难追，要让自己说过的话站得住脚，就应该有事实、理论支撑，能被验证，才能达成对方的共识
