DISC的三个前提假设

1、每个人都有都有DISC，只是比例不同而已。

2、DISC有四种行为风格，不是缺点，不是优点，而是特点。

3、DISC是可以调整和改变的。

人际关系中，懂比爱更重要，当你没有能力传递我懂你的时候，即使是爱，也变成交换的筹码和要挟的工具。

DISC是一种“人类行为语言”：

D—支配型  关注事快，目标明确，关注结果。

I—影响型 关注人快，调动氛围，风趣幽默。

S—支持型 关注人慢，乐于配合，善于倾听。

C—稳定型 关注事慢，思维严谨，追求卓越。