不可否认，IT行业，尤其程序员的群体，相对而言，算是高薪职业，这是行业属性。
参加培训，是不是真的可以就业拿到高薪，不能笼统的说能或不能。
首先，高薪这玩意儿，每个人的想法不同。
张三觉得刚出来混，月薪4000元就挺高的了；李四工作过两年，认为一个月赚8000元才算是高薪……所谓高薪，要因人而异，因地制宜。一个是高中学历，一个是大学本科，薪资不可能一样；一个在北京，一个在北海，就算同一个人，薪资也不可能一样。
薪资当然是越高越好，但是要结合自身的情况，是否高薪，标准未必相同。
再者，培训机构宣传的时候，就像卖苹果，肯定又大又红的放前面，你做生意也会如此。
培训机构宣传的典型案例肯定是就业薪资最高的，你可能只看到了就业薪资10000元，但是没看到就业的学生是一本毕业或者过去有两年工作经验……
坦率的讲，高薪就业的肯定有，但必然是少数，无论怎么讲，这是进入一个新的行业，刚开始再高，也非常有限。你不可能三四个月或四五个月就学完了麻雀变凤凰，一下子飞上枝头变成高富帅走上人生巅峰，凡事循序渐进，这是自然规律。
如果有人告诉你，可以咔嚓一下子像超人一样裤衩穿外面变身了，除非你不是地球人。
大家广为诟病的，是有的销售人员过度承诺，为了关单，讲了一些不切实际的话。
不光在职业教育领域，在几乎所有的领域，销售人员都有类似的情况，所以，作为客户，你要仔细分辨，认真求证，记住，空口无凭，只有白纸黑字签字盖章的，才具有法律效应。
等到真有争议的时候，你说“当时你承诺过如何如何”，怎么对峙？
一定要面对现实，如果你是初中学历，你相信学几个月就能找到月薪8000元的工作，这一方面是销售太可恶，另一方面你也太天真了……
会不会有人可以拿到高薪？
当然会，一定有，但是绝对不是大多数。
人家科班出身，本科毕业的，拿的薪资高一点，正常；人家过去做过两年相关工作，过来学习强化一下，拿的薪资高一点，可能。如果来学习的都没拿到高薪，怎么可能还有这么多人来学习呢？
IT行业的码农薪资确实相对较高，这是事实，当然也是因为这个行业的从业者付出了相应的努力。
培训机构，既不是魔鬼，也不是天使。
大可不必妖魔化，也更不要以为抓住了救命稻草。
