2020年9月24日下午,东明学校致远楼四楼会议里,一场别开生面的特级班主任竞聘会正在上演,与其说是竞聘会,不如说是经验的分享,榜样的集结。
近年来,为了调动班主任工作的积极性,学校严格执行上级的有关文件要求,本着引导与促进相结合,能力与实绩相结合,民主评议与专家鉴定相结合的原则,积极落实班主任职级制工作。每年的9月份都会根据学校的实际情况重新修订我们的职级制方案,确保通过班主任职级制的实施能起到带动、引领、榜样示范的作用。
今年,我们依据方案评选出了14位高级班主任,并通过自主申报、竞聘演说(经验分享、班主任小课题研究、工作计划)进行了特级班主任的评选。本次共有6位高级班主任参与特级班主任的竞聘,一起来欣赏一下他们的精彩吧。
在最后的总结中,小学部分管校长魏校长说:“东明一直是一个充满爱的大家庭,榜样就在我们身边。我们组织竞聘的目的不是为了鉴别出优劣,评出高低,而是重在引导和促进。我们就是要给教师创造这样一个公平公正的氛围,给老师们创造展示和交流的平台,引导班主任加强专业化成长,不断致力于专业素养的提高和可持续发展。”
是的,未来可期,新学期,作为班主任,我们已经做好了准备,与我们的孩子们一起开启一场美好的东明之旅,在东明这个温暖的大家庭里,编织出我们的最美故事。
做有温度的教育,我们向来是用心的!