上下班，每次从地铁出站，都黑压压的一大群人，真是不好受，特别是电梯，如果有电梯和楼梯两个选择，你会选哪样？
有人会说，你开车啊，可是我曾经开过，感觉每天除了上班，还要打起精神来开车，也是一项技术活，而且这个地方停车费也贵，16元/小时，所以还是免了吧。
也因此，这个时候，我一般会去走楼梯，除非真的特别累特别不想动弹，看看楼梯吧，才三三两两几个人，你甚至还可以用心，想想今天做了什么事情，有哪些漏洞，然后一转眼，就上去了，如果是电梯，怎么可能这样呢？一下又要出来了，一下子旁边还有人急匆匆地从你身边闪过，甚至撞一下你的腰，要是心情好，可能你会一笑了之，心情不好，简直想用眼神杀死对方。
可能有人会说走楼梯多累啊，而且就那几个人，多奇怪啊，其实不然，因为大众都喜欢亦步亦趋地跟着前人走的路，那意味着安全，可靠，却也意味着乏善可陈，没有新意，无法开创出自己的一番新天地，大家可以放眼看看，一窝蜂地跟在众人后面，得到的是什么？
因此，建议大家可以关注下九型人格，自测，从而得知自己的优劣点在哪里，有的放矢，毕竟，现在已经不再是关注自己短板的木桶理论了，反而是长板理论了。
说到九型人格，顾名思义，共有九种，分为完美型、全爱型、成就型、艺术型、理智型、忠诚型、活跃型、领袖型、和平型。其中关系到你是适合做销售还是做HR，是适合成为会计师还是成为创业者，是适宜做咨询还是做公务员……近年来倍受美国斯坦福大学等著名学院的MBA学员推崇，且成为最热门的学科之一，风靡欧美学术界和工商界。传至国内，也有不少企业，招聘员工会用到九型人格，要求应聘方做一个简单的测试，从而了解到你是属于哪一种，究竟是否适合该公司所需要的职位。
那作为个体，作为应聘方，为什么要了解九型人格呢？因为这关系到你的个性，你的价值观，如果从事的工作和你的人格不吻合，相应地，就不会感到开心以及被认同，也会导致负面情绪累积，从而影响工作效率，如果一开始，就能通过测试，知晓自己的人格，能不能适应这个职位，那么就不会走弯路，做事，也将会得到事半功倍的成效。
其中，1号完美型，比较注重细节，适宜从事律师、会计师、审计师、医生等工作；2号全爱型，重视人际关系，强调合作沟通，适宜秘书、主持、演讲等；3号成就型，适合有竞争性的工作，比如销售、创业、培训师等；4号艺术型，比较有创意，适合绘画、摄影、音乐、广告等工作；5号理智型，人际关系简单，不喜欢被打扰，适合专家、学者、咨询、顾问等岗位； 6号忠诚型，清楚权力架构，适合参谋、公务员、军人等；7号活跃型，喜欢冒险，热爱自由，适合策划、自由职业、时尚等，8号领袖型，崇尚出人头地，适合市场开拓、创业者、运动员等；9号和平型，喜欢简单，和谐舒适的工作，适合老师、HR、咨询师等。
同时，每类人格也并没有优劣之分，就像世界上没有相同的一片树叶，每个人都有它自己的先天优势一样。
