第一场，咨询师
今天做了一次最好做的咨询师，来访者为后续晤谈，回馈自从上一次咨询之后自己的进步，自己的改变，咨询师只需要做以肯定，然后问一问怎么做到这些的？是什么让你有了这样的想法呢？有了这样的想法之后，做了一些什么，做了之后有什么不同？孩子怎么说？爱人怎么说？是什么让他们这样说呢？他们这样说，您怎么看呢？通过讨论反思，来访的老师更加肯定了自己的做法，以及坚定了以后要做的一小不行动是什么？
第二场，观察员
1.每个人都是在尽自己最大的努力生活的。激发自己内在的力量，看到向往光明的心。
2.咨询师能够真正关注到人，感受到来访者的感受，当意识到来访者的情绪高涨的时候，并没有开麦用语言来安抚，而是发了表情拥抱来访者，然后用文字来表达对来访者的共情和同频。
3.利用评量问句，埋下一颗让来访者看到当下自己状态的种子，思考自己的位置、方向以及一小步行动，来访者的答案是非常宝贵的。评量问句可以从不同的向度来衡量来访者的议题，具体而言，比方说有情绪的时候可以把情绪高涨作为十分，心态平和是零分或者一分，当来访者情绪被梳理了之后现在的情绪可以用多少分来衡量呢？也可以反之。如果设一个期限的，您这个分数可以提升个一分两分的话，想不想在这方面有个探讨这个期限是多久合适呢？
4.咨询师可以有自己的预设，只是把它放在心中，大胆的预设之后，小心的求证。面对这样那样的事情时，过去的资源会对自己有哪些帮助？
5.咨询师看似没有用技术，其实也用了不少技术，是因为技术已经内化于咨询师之心，焦点的问句，像闲聊天一样，就自然而然地从咨询师口中流淌出来：接下来未来会走向哪里或者走到什么程度我们并不知道，但是我们可以做些什么，或者怎样做才意味着自己是在不断地往前走呢？是这样吗？方便说吗？真的是非常钦佩你呢？您是怎么做到的呢？当您这样做了之后，自己的内在有什么感觉？
6.没有一件事情只有负面的意义，当我们看到所有的事情的到来都是在给我们以提醒，在给我们改变的契机，那么这件事情给我们带来的正向意义是什么呢？
7.原来人跟人是如此的不一样，同样的事情，不同样的视角，不同的道德观念，理解都是不同的，任何事情都不是非黑即白的，都有灰色地带存在。无论是作为咨询师或者普通人，如果能够看到灰色地带，那么对于事情的理解是不是就多了很多的面向呢？
8.作为咨询师并不能强拉着来访者从泥潭中出来，而是站在泥潭边，看到这个人拼命向上爬时，告诉他，你是可以的，并且不介意从泥坑里爬出来的，又脏又臭的他。
读书：反馈：赞美，桥梁，建议。改变发生在咨询室外。赞美，是对当事人的肯定，针对与目标有关系的优势力量。桥梁，桥梁是连接赞美和建议的一些有意义的连接性讯息。建议，不是建议的建议：请来访者回去之后做一些什么？已经做到的例外或者未来可以且愿意做的一小步行动。
