现实中的樊胜美
朋友公司年初招聘前台服务人员时,一位曾在夜总会陪酒的女服务员成功应聘,当问及为何会选择放弃陪酒服务2、3万的工资,而选择这个初期几千块的岗位时,这个女孩回答因为在之前的工作中已经喝得胃出血,想干个正常一点的工作也学学东西。
女孩虽然没什么文化,但随后的工作还做得挺不错,但上个月时突然提出辞职。朋友很诧异的询问原因,女孩回答说,农村的母亲打电话将她骂了,告诉她生养她现在长大了却不在外面好好赚钱,现在她哥哥没有她寄钱回去,生活困难,没有尊严,并让她自己从操“旧业”。随后,女孩离职又回到了夜总会上班。
在此,我并不想过多探讨这现实中的樊胜美的悲惨遭遇也不想探讨这种“重男轻女”的遗毒意识,而是困惑于这位樊胜美的“哥哥”,哪里来的这么理直气壮?他真的理解什么叫尊严吗?
到底什么是尊严?
1.尊严就是一个自定义
百度大概一查,尊严是指人和具有人性特征的事物,拥有应有的权利,并且这些权利被其他人和具有人性特征的事物所尊重。简而言之,尊严就是权利和人格被尊重的意思。
但看了这个定义,我也不知道尊严是什么,没有清晰、明确、具体的定义,那这意味着什么呢?苦思之后,终于想明白,它意味着个人尊严这东西根本就没有明确定义,而全靠你自定义。你可以因为走上街上因为陌生人没有正眼看你而感到你的尊严受损,也可以强忍到别人真的把口水吐到你脸上才感到尊严受到践踏,这两个极端的尊严底线竟然完全是可以靠你自己定义的。
人要有基本的尊严底线,但若你尊严底线大大高过平均水平,那你的尊严就已经演变成无处安放的自卑、被迫害妄想症的集中爆发,尊严已非尊严,不过是一个上瘾的虚荣,一种执拗的面子。
“瞅什么瞅?瞅你咋滴!”这是一句搞笑的无限循环句。但背后的真实状况极可能只是因为在人群中不经意的看了一眼,被看者把这种不经意当做了蔑视于是开始了质询。但是为何会把别人的不经意的注视当做蔑视呢?-——自卑。
同样的道理,回头看看自己,是否也因别人无意的注视或忽视引起情绪波动?你以为别人看不起你,其实别人根本没看你。倘若真的看不起你,也是因为你太高看你自己。你若把“面子”底线降低到合理水平,甚至稍低于平均水平,那全世界都在给你让路。
另外,这个现实世界中,除了你的最佳损友,真的没多少人有事无事的来践踏着你的尊严玩。
2.尊严就是价值的交换
你总是想要获得超出自己实际水平的的尊敬与赞许,但是给尊敬你的人是舍弃了一部分自己的尊严和时间精力,最好的模式是价值相当的人相敬如宾。但这样的情况是建立在个人价值相当之上,而价值不对等的情况下,若保持这种平衡就一定是高价值的一方吃亏了。
但实际的情况是,整天把尊严挂在嘴上藏在心里的人,是想要获得超出自己实际价值尊重。就犹如给了快车的钱却想要专车的服务、二流员工不停抱怨没有一流员工的工资和老板的青睐,这不明摆着的“占便宜”心态吗?
更多的时候,尊重这个东西更像是投资,而你必须先舍弃一部分自己的尊严、时间和智慧,通过提高自己的价值,来赚取更多的尊重。曾在网上看见过一部央视纪录片《书生马云》,是1996年他推销中国黄页时屡次被拒,被人当做骗子的记录,看起来着实让人感叹,就是一个大写的“尴尬”。但他舍弃东西如今都已加倍奉还。
3.父母尚在苟且,面子不是刚需
普通人的需求水平按照马斯洛需求理论向上追逐的,在下层需求满足后再转而追求上一层需求,但是过分好面子的人呢?在你饭都还吃不饱的情况,不好好思考如何赚钱填饱肚子、如何提高自身价值,却整天想着谁谁谁不尊敬你。这种跨越层级的发展不光是成功率极低,更是死要面子活受罪。
同样的,你并不是一人吃饱全家不饿的个体,当父母仍在苟且,妻、子还在为省钱而挤公交、做脏累活的时候,你真能安安心心的追求你的“尊严”?当你的事业遇到困局,你却出于面子无法开口求援,这不过是把跟着你的兄弟们推向火坑而已。你所获得的“尊严”不过是由他们代偿罢了。
三颗钉子破掉面子
到此目的只有一个:不要只因为你太要脸面而迟迟不去破掉束缚已久的困局。
一、理性注入,调低“尊严”底线。
解决好面子的底层方法是从根本上思考清楚,注入理性来选择最优的概率。
1.想清楚你的最终目的?
如果你的目的就是为了消费刷存在感,那面子也是很重要的事。但若你的目的仅仅是为了赚钱、为了成长,那面子其实真不是必要条件,你有看过哪个创业者的基本功里有"个人舒适满足"这一项吗?
2.想清楚要面子作用?
每一艘横渡太平洋的船,都会跟着一些小的信天翁。信天翁随船飞行,有时一飞就是一个小时,但你几乎看不到他们扇动一下翅膀。这是为什么呢?原来这些信天翁是借助船体本身所带来的气流,靠滑翔来飞越浩瀚的太平洋。如果信天翁不懂得借势,它们根本无法坚持那么长距离的飞行。“借势”
另一个例子是,鹧鸪鸟。鹧鸪鸟,是完全靠着自己的肌肉,挥舞着翅膀飞行的,所以它们很难飞行太长的距离。作者说,有时我们还可以捡到因为飞得筋疲力尽而掉在地上的鹧鸪鸟。为什么?就是因为鹧鸪鸟不懂得借势,所以才飞不远,不要说飞越太平洋,就是飞出一片山林都不容易。好像有一种“一山一鹧鸪”的说法,就是描述鹧鸪鸟只会守在自己的一亩三分地上。
不是所有逆风都是阻力,他可能是你上升的推力。你忍受的冷眼灼伤,可能就是吹得你眼睛都睁不开的气流,不太好受,但它是你远行的动力。此时,你要想清楚自己是要忍受当下不适的“借势”?还是要拼命挥动翅膀却注定飞不过下一个山头?
3.想清楚丢掉面子对你的最大损害是什么?
如果你真的害怕丢掉面子的尴尬无比,那不妨想想尴尬之后会有什么?是会被别人说成一无是处的软蛋?还是会众叛亲离?你真的多虑了!
你以为别人看不起你,别人可能根本就没看你,只是你自己把自己想的太重要而已。生活中有这样一个现象,我们获得成功进步而沾沾自喜、夸耀功绩的时候,但是别人常常会对你的成绩不屑一顾,这就是认知不统一,在别人眼中你也不过是无关紧要的别人而已。所以,在你因丢面而感觉犹如震天尴尬的时候,那不过是别人多彩生活中的暗淡一撇。
所有丢面子的事都是负面评价吗?如果处理得当,更多的时候你反而还会得到宽宏大度,沉潜和情商高的评价。若有弱者评价说你搞关系有懦弱,你只需回应跑得快的轮子都是圆的没有方的。他们不过是连卧薪尝胆能力都没有的“葡萄酸”心理。
通过理性的注入,调低你的“尊严”底线到合理水平,真的别走在街上见谁都有说“你愁啥?”的冲动。
2.找准参照对比。
做事总要有源于内心的动力,一个是从后逼迫的压力。另一个是未来的拉力。
压力是责任。看看责任,每当你耻于上问下问,耻于放低身段求援求教时,不妨想想你目前还在劳苦的父母妻儿,想想你收下一帮指望着你吃饭的下属,你有责任破局而出,你代表的不仅仅是你自己,你的责任还及那些以你为中心的人们。
拉力是希望。看看你的偶像和大佬们。如果一个人没经历任何困难就获得了成就,那一定是没有故事的人。马云曾经在创业初期政府部门常常让他吃闭门羹;俞敏洪创立新东方初期员工贴传单被竞争者持刀捅伤,其邀请警察吃饭求助,饭桌上六七位警察,他也不知道该讲什么,只有一杯接着一杯的喝酒,不到半小时喝了一斤多五粮液。一开饭就自个干了一瓶白酒醉倒,险些丧命。大家开始都是如此笨拙,你又何必非得要求自己那么完美无缺?
当你困在面子的局面里,请想想你身后的家人,看看在前路上的大佬们,然后充满力量的去突破他吧!
3.转换角色
为什么有些人可以在餐馆当好服务员,在家却不能为家人做一丁点的服务?——角色意识
我和家人在一起的时候耐心总是不好。后来,我和妻子制定了一个游戏,就是当她在生活中取得进步成长时,那么我就按照成就大小给她“做牛做马”。例如,只要她坚持每周写作并发表,我就会根据阅读人数,评论、点赞人数等指标,让自己给她做相应时间的“牛马”,使用时间由她安排。每当我要不耐烦或发脾气时,她就使用“技能”让我化身牛马。当自己的角色一旦转换之后,我几乎瞬间就能无怨无悔地恢复良好情绪。
当你必须完成那些重要且尴尬的事情时,转换你的角色人就会瞬间轻松下来。
总结一下:
尊严这个东西的特点:
1.没有准确定义,全靠自定义。过高的尊严底线就是自卑与被迫害妄想症。
2.获得尊重的途径绝不是藏着掖着,而是以投资的方式,首先舍掉投出去一部分“面子”,再通过提高自身价值,来获得更多的尊重。
3.先吃饱饭再去谈你的情怀。父母尚在苟且,你我就别再为了假尊严而瞎逼逼。
如何打破自己“要面子”的困局:
1.理性注入。理清做事的目的,看清要面子的本质,看淡不要脸的后果,然后放弃“死要面子”,降低“面子”底线。
2.参照对比。明确自己的责任,对照伟人大佬经历,把注意力放到“做事”上。
3.转换角色。你不是为自己战斗,制度所迫或职责所在。
在内容创业的如今,大家都把写作当成了未来成功的一条途径,但大量的人员涌入这个行业形成了红海,写作的门槛是降低了,但是出头的门槛却逐步提高。同时我们需要避免的是“闭门造车”,当你自己都没有成果时,拼什么让人追随信服?
更应极力避免的是“文人清高,大千世界中,纵然你才识渊博也不过是沧海一粟,跨越了领域也许都得从小学生做起。努力学习、坚持写作与积极社交、控制情绪都是成长的途径。不能因为一技之长而忽视多技之短,以不变应万变可能真不是一条优秀的策略。用谦卑而逻辑严谨的积极主动,来拥抱无限的可能。