果佳机位建伟驻钟石由寄件组
领导同志你们好，我是中石油旗下宝鸡钢管公司一名基层职工，身份证号员工编号电话号码。没成想在互联网十分发达的今天，我还得通过邮政快递EMS这种传统的方式来向你们去信，反映我在工作生活中遇到的不公，实属无奈之举。不过老话说传统的东西最可靠。EMS是法律认可的传递工具，法律规定一旦发出有了邮戳编号即视为送达了。我们职工手机上被要求安装的铁人先锋APP内的党组信箱也是样子货都无法点击上传内容，班组电脑上中石油内网上的领导信箱机位举报信箱等也都是形同虚设，只有个表面点击后无法登陆上传，都是样子货，难道从上到下弄这些党组信箱领导信箱都是来装点门面哄骗职工用的吗？还是有人别有用心掩耳盗铃故意为之阻断，中石由当组设立信箱了解基层员工真实思想动态诉求，和基层职工心连心的初衷呢？在果佳机位建伟网站点击开举报页面都是各省市自治区的链接，并未设置中石油的链接端口，所以我也就只能采取这种最原始最可靠的办法了。
我是七零后生人，从小接受的教育都是潘墩子江竹筠王成黄继光等英雄先烈，造就了我们这代人嫉恶如仇仗义执言义愤填膺，敢于和坏人坏事作斗争的秉性。从小我们看到党的干部不是焦裕禄就是孔繁森，背上书包戴上红领巾我们接受的教育都是爱爱国爱社会主义。五讲四美三热爱等等。上小学时候子校门口的标语是：严肃活泼尊师爱生，当兵时候营区门口的标语是：团结紧张尊干爱兵。接受的教育又是官兵一致爱兵如子，十月十七日我看完了三十九集电视剧《沉默的荣耀》剧中革命先烈的大无畏精神再次让我动容，过去一个月了我也写了几篇观后感，也悟道了是信仰的力量在让这些革命先辈抛头颅洒热血。虽然这是电视剧但是他们讲述的是真正的历史，是我们民族的根，是革命者大无畏的精神。更让我对革命先辈们心存无限的崇敬和缅怀。我不由自主的又忆起了2021年09月25日晚上，和我同年出生的孟晚舟乘坐的中国政府包机抵达深圳宝安国际机场。孟晚舟一袭红裙，在机场哽咽着说：“我终于回家了！”“有五星红旗的地方，就有信念的灯塔，如果信念有颜色那一定是中国红！”在听到她说这句话的时候，我就在想我们这代人的信仰就应该是红色的。小时候老师给我讲国旗，党旗，军旗都是红色的，都是用革命先烈的鲜血染红的，我们脖子上带的红领巾都是红旗的一角，我们都是社会主义的接班人，要好好学习长大报效祖国。这一月来我常在思考信仰的力量，红色的信仰等等，也常感慨我们这代人 生在红旗下，长在春风里，目光所至皆为华夏，五星闪耀皆为信仰，愿以吾辈之青春，捍卫这盛世之中华!
伟人毛主席有句名言：人是要有点精神的。其言简意赅，言约旨远。这个“精神”是一种情怀，一种境界，一种超越，一种不甘平庸、不甘屈从、不甘得过且过的血性和品节。看完电视剧《沉默的荣耀》我也写了《信仰的力量》。我也在思考，为什么这些革命先烈能在那么恶劣的生存情况下坚守自己的信仰呢？也有人写文章说现在的人还会能像英烈前辈们这样坚持自己的信仰呢？网友说现在的人活的和动物一样，心中的信仰就是食。我瞬间似乎就明白了，他们为什么坚守自己的信仰初心不改视死如归了，答案就是：人和动物最大的区别就是：人是有精神的！
那在我们这些凡夫俗子底层草根眼里还信仰什么精神呢？我想到的是铁人精神，我敬仰于铁人王进喜那一代人为国分忧、为油而战的石油魂！”
“是那个在茫茫荒原上‘宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田’的石油精神，是那个用血肉之躯搅动泥浆、用脊梁扛起国家能源希望的石油精神，而不是现在人们一提起中石油想到的就是贪腐成风前腐后继层出不穷的石油虎。
我热爱的是：天不怕 地不怕，我为祖国献石油，祖国盛开石油花 我当个石油工人多荣耀，而不是现在的这些蝇营狗苟坑害石油职工的油老虎，是他们忘记了‘石油工人一声吼，地球也要抖三抖’的骨气，忘记了‘为国献油’的初心！是他们在给伟大的铁人精神抹黑。
我曾在我的多篇文中写到：我生死于斯长于斯，我对我们企业的感情绝对不逊色于任何人。我怀念那个门口挂着：面向基层，面向群众，面向生产的办公楼，而不是现在面向领导面向机关面向电脑的各级管理层。我怀念那个工作报告里写着：把企业发展成果惠及广大员工，努力提高员工收入改善员工居住环境的老总一班人，而不是现在这班蝇营狗苟欺压职工的混蛋。我怀念团结一致关爱员工的工作氛围，三个一五必访的情感关怀，有班班见领导，有基础管理，从生产区到家属区都是干干净净的我们厂。因为它有个响亮的名字叫163精神动力体系。
可是今天我们的企业还有啥？我们有的是 钟总回厂老职工眼含热泪的说：这伙狗日的把你们当年对工人好的优良作风一两都没继承了。自你走了坐主席台的谁还正眼看一眼底下职工呢。谁现在还把底下工人当人呢。是你看看全厂从上到下从大到碎哪一个干部还有点共产党干部该有的样样呢。我只想说水可以载舟亦可覆。不敬畏载舟的水，水就可以用急浪深漩打翻你。巨轮泰坦尼克号就是缺乏了对冰山的敬畏而走向沉没的。那一刻当你们用无耻卑鄙把人民内部矛盾升级成敌我矛盾的时候，你们灭亡也就不远了。
今年四月份中石油第八讯使组受命到厂讯使，单位副局级一把手党委书记，是空降干部，对职工没有感情，缺乏敬畏之心，他看到我写给巡视组一万多字的信件很生气，下令严查还连夜成立所谓的工作组。上级讯使组到厂讯使期间无视讯使组存在，触碰红线挑战讯使权威，目无法纪顶风违纪，那这个时候副局级的总经理室本土干部，他为啥也对职工没有感情，缺乏敬畏之心，说他认识局长认识辖区所长，和局长是兄弟哥们个所长是挑担朋友，拍着胸脯说联系好了，把职工拘留了。一把手说一定要拘留够五天，才能达到厂里在处理的门槛线，总经理说没问题局长答应拘留五天，完后武保主任就和吃了春药的公狗一样受领任务开始了上窜下跳的表演。纪委主任，身兼工会主席的纪委书记，身兼总经理助理的人劳处长，二级单位一把手全部放下身段倾巢出动出现在了辖区派出所的会议室，他们把他们的脚踩在被打翻在地的基层职工头上，啸叫着狂吠着不可一世。纪委主任认贼作父跪地为奴把自己完全演绎成了一只乞怜摇尾的哈巴狗，说老总就是我爹，你敢对我爹不敬就是大逆不道是逆子是不孝，我说那是你爹不是我爹，我孝不孝敬不敬只有我爹知道。你算个啥锤子烟锅呢、身兼工会主席的纪委书记，表演的就像一只笑面虎，你的博客不好用了吧们，我们在后台给你做手脚了，你的朋友在那里我们都是掌握的，我们的组织是强大的，你是渺小的，他又把脚踏在了咱的头上。二级单位一把手狂妄的已经忘了他是自己的部下了，他傲娇的说我是党委书记总经理执行董事，你儿叫啥在哪上学，你妹叫啥原来在哪干啥，现在在哪干啥，我们都调查清楚了，我们的强大是你想不到的，他又重重的把脚踏在咱的身上，意思就是你敢在跳腾我们就踩死你。身兼武装部长的武保主任，按理是离咱最近这名退伍军人最近的官方代表，他啸叫的就像一只狼狗，张着血盆大口狂吠着似乎要把咱撕碎一般，他说你敢在捕风捉影道听途说胡写就给你新账老账一起算，身兼总经理助理的人劳处长，是这里咱唯一能叫上名字的厂里老人，他说你写的啥我也没看，你都不知道我写的啥何来立场而言呢？他那张标准的机关脸也无风雨也无晴，不疼不痒的说了几句，在我看纯粹是凑数来完成任务的，好在他没有恶语相加。他的身份是够唬人了，这个组织了没有了他就少了些许分量了。在外人看人劳处长是有生杀大权的。那段时厂里谣言四起他们放出来的风传成多个版本，我在不写估计都传言我尽七百日都过了，有传言说纪委李书记和黄主任把我带走关在塬上几委的留置室里关了五天，还有说武装保卫部黄部长贾主任戴着经警把我在黑房子里关了五天，让经警把我打了个半死。有人说我们输送管黄总亲自部署手下把我关在料库的黑房子里关了五天，期间不给吃喝，把我饿了个半死。还有人说冯总给正能打了招呼，正能动用嘿社会把我拉走关了几天，肋子骨都打断了好几根。直到巡视组走了半夜把我扔到植物园门口草地上，是早起的清洁工发现把我救了的......我说好的很，我写自传体小说的素材足够用了。这就是生我养我的企业，我们风清气正政通人和的国内第一国际一流。哥们说这就理解你为啥总怀念你的冲锋枪了。
这七个人都是共产党员，最低的也是处长副处长级别了，都是党员的干部。可是这一刻他们的党性立场全无，这一刻他们只有听话，不听一把手的话就没有好下场。这时候他们表现的不是党员干部对党的绝对忠诚，而是狗奴才对主人的忠诚。一把手说去整治这个工人，他们没人敢站出来说这样做不妥不符合党员干部条例，一把手要改我们企业用了近七十年的名号，他们不敢说反对，不敢说这样会伤害职工感情，他们只能像奴才一样附和叫好。可是他们却敢把脚都踏到了基层职工的身上，他们没有惧怕没有敬畏，他们心里感觉你就是一个无依无靠的工人，我们联合起来的几只脚就能踩死你，踩死你就和踩死一只蚂蚁一般。可惜的是他们失算了，我没有被他们踩死，我依然站了起来。一把手和纪委书记被一纸公文免职了。他们做梦都没想到会栽倒在一个基层工人身上，那一群狗奴才知道狼是麻的了，他们都安静了，再听不到他们的啸叫狂吠了。一把手被空降刚来的时候，还没有这么嚣张，是在一步一步试探后，被身边这群人的奴性所麻痹了。他可以肆意的骂身边的任何人，他可以啸叫地说总经理怂都弄不了就是个摆设。他可以把打印好的文件给下属摔倒当面，训斥他们就和训孙子一样，这样的一窝人你还指望他们有党性原则有公正敬畏之心吗？他们那一刻都不是自己，他们是一把手身边摇尾乞怜的宠物犬只。他们还会顾忌你一个基层职工的感受吗？就正如专家分析中石油腐败案时常说的那句一把手权力过大缺少了必要的监督就膨胀失控了。要不说特别理解了那句：老鼠生儿一窝不如一窝了。出来混都是要还的，这一页在我这是翻不过去的，半年了我多少个夜晚夜不能寐多少个下午傍晚在郊外河沟磨砺，半年了奖金越发越少，和同事们都已经有了千元的差距了，那都是身外之物我已经不在乎了，我常说发一千我也是一碗扯面苟延残喘，发一万我还是一碗扯面苟且偷生，那些对我都已经不重要了，我永远不会为了钱去摇尾乞怜，我不想说那是你们仍然在背后使的坏，但当我不在关心那上面的数字的时候，放弃一切的时候那一刻就是你的死期，我信奉一日为兵终身为士，士可杀不可辱，血债必须血来还，哪怕和敌人同归于尽那也是虽败犹荣！我和你同归于尽了上级来调查清楚，肯定你们的作为给你们封官加爵，到那时候你看看是骂你的人多说你不是个东西的人多，还是骂我的人多说我不是个东西的人多呢？看看下面新修订的条例，你们哪一个还有一点点共产党干部的样样呢？
民生无小事，枝叶总关情。总书记强调，“我们要坚持把人民群众的小事当作自己的大事，从人民群众关心的事情做起，从让人民群众满意的事情做起，带领人民不断创造美好生活”，指出“要始终把人民放在心中最高位置，站稳人民立场，厚植为民情怀，把握新形势下群众工作的特点和规律，带头走好群众路线，把心系群众、情系百姓体现到履职尽责全过程各方面，着力保障和改善民生，及时回应人民群众合理诉求，切实把好事办好、实事办实、难事办妥”。2023年修订的《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）第一百二十六条对不作为、乱作为、慢作为、假作为等漠视、损害群众利益行为及其适用的处分种类和幅度作出了规定。《中国共产党纪律处分条例》第一百二十六条 有下列行为之一，对直接责任者和领导责任者，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分：（一）对涉及群众生产、生活等切身利益的问题依照政策或者有关规定能解决而不及时解决，庸懒无为、效率低下，造成不良影响；（二）对符合政策的群众诉求消极应付、推诿扯皮，损害党群、干群关系；（三）对待群众态度恶劣、简单粗暴，造成不良影响；（四）弄虚作假，欺上瞒下，损害群众利益；（五）其他不作为、乱作为、慢作为、假作为等损害群众利益行为。
对待群众态度恶劣、简单粗暴，造成不良影响。对待群众讲不讲感情，是党员、干部党性强不强、宗旨意识牢不牢的重要体现。中央纪委国家监委法规室编写的《〈中国共产党纪律处分条例〉简明读本》指出，“执纪监督中发现，有的党员、干部以‘官老爷’自居，面对群众居高临下，门难进、脸难看；有的工作方法简单粗暴，对待群众口大气粗、颐指气使等”。这表面上看是工作态度问题，实质上是官僚作风、特权思想在作祟。损害党群干群关系”主要是指，破坏党的形象，破坏人民群众对党的信任，影响党群干群关系。“损害群众利益”主要是指，耽误群众生产、生活等导致群众利益受损。对群众合理诉求不及时解决。本违纪行为的主观方面是故意，即党员、干部明知群众诉求依照政策或者有关规定能解决而不及时解决，或者在解决群众问题时工作方法简单粗暴，或者在工作中隐瞒真实情况等，仍希望或放任上述行为的发生。
现在厂里各级干部都对底层职工缺少了应有的敬畏，何谈平等尊重公平公正呢，我们各科级部门新吊来的芝麻官几十个人的单位人都还没认全，为了树威就先给职工开两张罚款单，现在说都是五百起步，你还不能问在问就翻倍，国家讲依法治国，党讲从严治党，企业讲的是合规管理，就我说交警给咱贴张罚单，上面还写着咱违反交法第几条第几款，依据啥给咱罚多少扣几分，如对本罚单不满还可以在十五日内向上级管理机关申诉。咱这中国第一世界一流的能源管材服务商，就想咋罚就咋罚吗？同事们都说活把人干不死，现在活虽然没有过去干重大管线时候那么多了，但是上一天班下来比过去累得多了，现在活真的是不好干了。我说有那么难吗过去我们上车验料也是两个人，那时候还要爬车皮，这个车厢翻那个车厢，嘴里咬着毛笔，手里提着漆罐，一人拿千分尺量壁厚拿卷尺量宽度抄标签，一个描号有时候还要扛着剪线钳绞捆绑的钢筋钢腰子，验完下来一个回班组登账，一个看着卸料堆垛。现在都不爬车皮了，也不描号绞钢筋了，还那么费劲吗？同事说现在一多半都要在电脑上弄吗，比过去麻达多了，我说许是我年龄大了理解不了。听见的不是谁被罚款了，就是奖金可分配不公了，不是骂声连连就是怨声载道，现在大小领导都不下基层班组，也听不见职工骂声，反正小车不倒只管推，干不死就往死里干，你谁为了这口食能不干呢。缺了精神食粮在我看人就和动物没啥区别了。
不管是上级下来讯使还是这次你们的讯使回头看，我相信上级党组的初衷都是好的，可是到了下边都就变质变味了，他们把这些精髓好的东西都不给职工传达，现在下面和上面是绝缘隔空的，他们对上面光是报喜不报忧，欺下媚上都已经成了常态，上个月二十三日党的二十届四中全会顺利闭幕，强调必须“持之以恒推进全面从严治党”。后续报道很多领域都要开展干部晋升，工程项目倒查十年，真心希望你们好好的来把我们有着近七十年光辉历史的宝鸡钢管好好查一查，让他回到风清气正管业龙头的那个年代，而不是现在从上到下一盘散沙干群如敌人人骂娘的不堪局面。
我们企业建厂于1958年，是国家一五重点项目。2018年到19年企业按国家安排开始完成四供一业移交地方工作。从此项工作开始至今，我们企业没有严格按照国家物业条例之规定，没有召开过一次业主大会，没有进行公开招投标，业主没有见过任何服务合同，没有见过任何服务承诺，厂方领导和市主管领导沆瀣一气暗箱操作，将企业物业等未经职工代表大会讨论，未经业主大会讨论同意，交由宝鸡正能物业公司管理，自正能物业进驻过我们物业管理水平滑坡，管理费用有增无减。至今未成立业主委员会接受职工业主监督，至今未公布过收支账目，连中石由给的上亿元的陪嫁资金等都未曾公布过任何账目。我们企业主管此项目的处长退休后就成了正能公司的高级顾问，最为恶劣的是疫情期间两家翻脸，物业不顾企业车间正常生产，不让职工业主进出小区，企业为确保生产，在没有消毒打扫没有水的情况连夜将职工圈进十多年未曾住过人的单身楼内，疫情过后职工群情愤慨怨声载道，企业高官现在全是由中石由从旗下油田或其他单位空降的干部，新官不理旧政，导致我们的四供一业一直账目不公开，管理混乱，职工业主意见大，也曾多次向中石由来厂讯使组和宝鸡市住建局等物业主管单位反映都无人理会石沉大海。恳请中阳讯使组为我们广大职工业主主持公道。
修了一个厅，成了告别厅,
改了两回名，万众骂先人，
提拔三群狗，只只哈巴种，
关停四条线，亏损就掩盖，
造孽五百天，臭名代代传！
二零二三十月天，
厂里来了糊涂蛋，
不调查不调研 ，
先把厂名改两遍，
关停几条生产线，
环厂马路断一半，
裁撤经销还不算，
新修展厅树碑传，
楼顶标语一串串，
只见口号不见钱，
开会骂人说了算，
跨行调人乱提干，
没有人敢提意见，
马屁精里出太监 ，
为了领导讨喜欢，
整天怂事都不干，
基层员工不见面，
从来到走五百天，
老天总算睁了眼。
上面这两个段子是常学军走后在厂里职工之间相传的，窥一斑而知全豹，透过现象看本质，他来了一年八个月，祸企殃民遗臭万年。基层职工接触不到上层的一些东西，但是我把我听闻的一些线索反映给你们，希望你们高举巡视利剑，彻查到底严惩贪腐，谢！
1：五个月内该企业名两次，两次都大动干戈更换门头标志标牌，花费巨大没有任何公开招投标。
2：企业展厅重新装修没有公开招投标，花费数百万，而是直接给中石油报社干此项目，还在四月三十日召开职工大会上，大言不惭说陕西没人干得了这展厅装修，是他私人关系叫来的，其实目的是自展厅工程后，他的文章名字常常出现在石油报上，
3：他临走前一月，和突击提拔干部一样，还是在没有公开招投标的情况下，打着为了安全的旗号，暗箱操作签订了给厂里所有生产分厂车间重新安装摄像头的工程，据知情人透漏金额逾千万，最近已经见到有工队在车间紧锣密鼓的安装了。作为基层职工我就想问给车间装满摄像头就能杜绝不出事故了吗？
4：前段巡视反馈中反映几千万的项目都未批先建，这么胆大妄为难道这些不该深挖彻查吗？
5：我们企业四供一业移交地方几年，至今未公开任何账务，未召开员工业主大会，中石油给的上亿元陪嫁资金至今未公示，厂里移交房产设备未见公示名录，进驻物业公司未公开招投标，均为暗箱操作，物业收益多年未公开，至今没有成立业主委员会进行有效监督，职工群众怨声载道反映强烈。
6：今年我们从我们月奖中每月扣钱，奖金多时上千，奖金少时五百，给我们说的扣款原因是去年年底发的年终奖多了，今年得扣回来。这不是滑天下之大稽吗？在我们BSG近七十年的历史上还是头一回。职工怨声载道骂声一片，这就是常学军这个所谓的办公室政治专家给我们玩的寅吃卯粮，这是不是典型的损害职工利益呢？难道不该审查吗？
去年钟总回厂和老领导们聚餐，有老领导说让钟总把当年的治企秘笈给大家传授一下，钟总说有啥秘笈无非就是九个字：用对人，抓合同，多发钱。说完后大家都给他鼓掌了，说简额明要直击重点。可是咱今天在看一看现实咱们的工厂，现在提拔的干部都是啥样的，咱们是重工业生产加工企业，输送管的老总是从新闻宣传口提拔的，生产保障中心的老总是从小车队提拔的，西安专用管的老总是从机关审计部门提拔的，这些人都没搞过生产经营，在机关混惯了，都不爱下车间，你说能懂技术能和工人有感情吗？其他干部咱认识的也不多，这次也见识了，咱的总经理说他和这个局长是哥们，和那个所长是兄弟，还给我说就是把你拘留了看守所长也是咱的人，也可以让关照你。总经理说起这些如数家珍在我看比对咱企业下面的干部还熟悉的多，那一刻咱总经理不是搞擅搞经营生产的企业家，倒向是社会大佬江湖大哥一般，让我不由自主联想到的是上海滩的歌妓舞女交际花了。总经理被地方官员生意老板犹如苍蝇般喜欢，不是醉的抱着树吐，就是出入下属中干的牌局，以赢为贿以耻为荣，不过也不是光收钱，连中干送上来的自己的媳妇也来者不拒。这好和中干就不在是严肃的上下级关系了，成了野挑担，有了这层关系的加持，中干虽然头顶一绿但屁股下升迁的速度却犹如火箭一般。现在虽然还在主席台上挣扎着，但整天是提心吊胆的，举报他的信件就没断过，一提起厂里人见人骂的物业现状，都是他就是引狼入室罪魁祸首罪不可赦！曾经和他交往私企老板也被巡视组叫去谈话了，被他提拔的中干见他都开始绕着走了，给他输钱的中干说，这狗日的坏透了，早就该被抓起来了。有文章说你想知道一个领导啥样们，你看看他提拔的人是啥样的，你想知道一个领导的品德如何，你看看他对待下属基层员工的态度就一目了然了。你说咱这总经理还有心思去管你啥订单拿没拿，企业生产计划排到啥时候了吗？再说这么多年了听闻他的传言有那件事是褒奖的，干过啥对职工有益的事吗？说起物业骂他的，说起提拔的干部是骂他的，说起物业收费说是他的人在收，说打牌等着中干孝敬还是他。这么忙的老总有心思去下车间关爱你基层员工吗？所以从他嘴里说出跟局长所长说好了拘留五天，也就不以为奇了，这样的老总是好老总吗？是以党员干部的标准来对待下属吗？上梁不正下梁歪，上行下效，纪委主任，纪委书记，人劳处长，武保主任，执行董事，也都就是一脉相称，同流合污，一丘之貉，一窝鼠贼，合起伙来欺辱基层职工，打压退役军人也就不稀奇了，谁还能坚守良心道义党性原则呢，纯粹都是扯淡去了。
第一个用对人，你们用对了吗？第二个抓合同，常一夜之间把企业的龙头单位经销公司都就地解散了，谁还关心市场动态呢，人人自危找不见归属找不见组织找不见岗位，谁还去关心合同订单呢？四月三十号开大会说咱们企业不缺搞生产的干部，缺的是开拓进取的干部，哪我们输送管的不可一世执行董事是你提拔的起来的，他是你眼中开拓进取型的干吗？国家管网颗粒无收，引汉济渭二期又是让兄弟单位远道而来拔了头筹打肿了脸。难道这屡败屡战的无能之将不该被追责吗？这时候是不是也应该由总经理牵头成立个工作组，领着纪委书记计委主任，人劳处长，武保主任去审计一番呢，把你们对待基层工人的力度拿出来对待对待这败军之将，难道我们的领导干部就只能欺辱基层职工吗？醒醒吧我早都说了，我们近七十年历史的工厂，不缺管理经验，不缺甚产技术，不缺制管铁军，缺的是订单，这么大的企业没有订单一切都凉凉了，第三个多发钱，自白上台就把年终奖米面油取消了，职工骂声一片，这常大人去年又给职工玩了一手寅吃卯粮，今年本来奖金就少了，每月还在扣钱，总结一下这九字真经，你们自己看看你们那一点做的合适，那一点继承发扬企业光荣传统了？就这还让职工念你们的好，恶心，真他妈的恶心，真是恶心他妈给恶心开门，恶心到家了。
党是伟大的，党教育我们不忘初心牢记使命。党也罢国也罢都离我们很远，我从小生长在我们工厂，是管二代。除了去当兵服役的三年，我基本都没有离开过我们的工厂，我热爱我们的工厂，就像九三年入厂教育的第一课：进了厂门你就是企业的主人，每个员工都要有强烈的主人翁精神爱厂如家。厂二门口写着：厂兴我荣厂衰我耻。办公楼门口的标语是：面向群众面向基层面向生产。可是今天我这个有着三十二年本企业工龄的管二代坐到这写关于厂里的人和事的时候却常常眼含泪水。我也会不由自主地想起著名诗人的那句：为什么我的眼里常含泪水，因为我对这土地爱得深沉。我也多次在我的文章中写过：我对企业的感情绝对不逊色于任何人，就是明天离开这个世界我都衷心的祝愿我的企业明天更美好！十月二十四早日我又在新闻上看到了满屏都是红旗展的：党的二十届四中全会顺利闭幕，强调必须“持之以恒推进全面从严治党”的头条新闻。后续就有很多相关报道说多省份多行业都开始了工程招投标和人事提拔的倒查风暴。那一刻我只想大声的呐喊：让暴风雨来得更猛烈些吧！我就把我看到的听到的我们企业有关工程招标和人士提拔的线索反映给你们，真心希望你们高举利剑还我们企业风清气正。
这些年上级给我们企业派来了空降干部，这些干部给我们宝管带来了什么？留下了什么？在基层员工眼里能被上级空降来的都应该是党的好干部，可是我们看到的是什么？是你们都不爱下车间，都不接地气，都绝缘群众。是巧合的共性还是同流合污一丘之貉？上行下效，源污流浊。现在我们二级单位输送管一把手是新闻宣传口提拔的，保障中心一把手是从小车队提拔来的，西安专用管的一把手也是从机关审计部门提拔起来的。没有一个是从生产经营口提拔上来的，所以这些干部不接地气不下车间，都是坐在办公室里闭门造车应付上级，下面的真实情况根本就不闻不问。都是头戴白帽两眼黑，小车不倒只管推，求精不懂瞎指挥，欺下媚上全都会！从党委书记到总经理，纪委书记，纪委主任，人劳处长，武保主任，从机关处室长到我们二级单位的老总副总科长主任等等，我天天驾驶着叉车奔波于各个分厂车间，硬是都没见过这些干部下车间。倒是在二门见过我们总经理上黑色的奔驰，在小区门口上白色的宝马，晚上半夜在小区门口抱着那颗玉兰树狂吐不止，路边停着黑色的奥迪 ，自那以后春天那颗玉兰开的在灿烂我都感觉到恶心。所以当老总说出和这个局长那个所长都是哥们的时候，我也就不以为奇了，那时候他不是擅长经营生产的企业家，倒像是江湖大哥社交家。建议企业向部队学习提拔干部必须有在基层带兵的履历且得满一定的年限，像我们这样的生产企业提拔干部，生产口的必须得有在生产车间满多少年的工作经历，经营口的不但要看你在营销市场跑了多少年，还的考核你的订单业绩等。现在我们企业提拔某干部的公示和任命都没有看到，听到的传言就都是谁是谁的人，谁要德无德要才无才可是人家有奉献精神，能把自己媳妇给公司领导送去。谁的白帽子是用绿帽子换来的，不要戏谑说这些都是谣言，谣言和真相往往都是孪生兄弟，只是看谁先生出来罢了。群众的眼睛都是雪亮的，这个世界不会有无缘无故的空穴来风，这些无德无能的干部上任后又用他们的无能无耻给这些传言增加了可信度。传的有鼻子有眼传的更真传的更远，但这一定是遗臭万年的负能量！最终这些无德无能的干部只能是祸害职工损害企业！
说起干部我在给你们说两个女干部的故事。21年11月2日最敬爱的老父亲离我而去，第二天11月3日一早我去诚信管天下石碑对面的离退休服务大厅给老父亲办理丧葬相关手续，女工作人员拿出两张打印好的生平模板，说一张是工人的，一张是干部的，你爸是干部就用这张，完后拿着我递过去的身份证，把老父亲的姓名出生年月等基础信息填上去，当填到老父亲是党员，后面要填入党时间的时候，我说这个我不知道，是不是你们要查阅一下档案。没成想这位女工作人员竟然大言不惭地说道：算了我给你你爸编一个入党时间。我当时震惊的都不能相信我的眼睛和耳朵了，我说前天我爸还带着党给发的在党五十年纪念章照相呢，今天你就敢说给我爸编一个入党时间，要不是我今天重孝在身，我非把你拉到党委书记办公室去说个一二三，完后我还耐着性子给人家说；你们忙了顾不上，我让咱原来党群口的张部长来给看着给老爹写个生平悼词，没成想她立即说别让他来，如何云云，那一刻咱是孝子咱重孝在身不能发飙，我还是耐着性子给她说，我说那让原来人事口容处长来行吧，他也和我爸熟悉些，没成想人家还是这不行那不行。我当时就在想这些都是在厂里工作多年的老同志不是部长就是处长，在你眼里这个不行那个不行就你行吗？对逝者不尊，对老者不敬，就这素质这是谁选的到退休办来服务的工作人员呢？转身从离退休服务大厅出来，我就看见了对面的诚信管天下五个大字，那一刻我就随口骂了出来，连老爹的入党时间这么严肃的事情都敢说给你编一个，还锤子的诚信管天下呢！去年听说要给我老父亲编个入党时间的那位女干部还被提拔成中干了。我说这编皮溜谎的货又不知是抱住了那个他爷的大腿根，靠歪门邪道曲线救国当上的中干了。要是把她提干的公示贴在退休服务大厅门口。估计骂过她的老职工能排着队去投诉她。不过这些人早也就不要皮脸不在乎了，老职工不知道你是谁你咋当的中干，但是老职工都知道你爸是谁你妈是谁，人家不会骂你，只会骂谁的女儿谁家的媳妇不是个东西，对老职工不敬，是她爹没教育好家风有问题的。
另一名女干部是我们单位的主任，虽然说这名女主任也是从基层干过上去的，但却也对基层职工没有感情，本应女干部就应该多份柔情的，我们单位一名老同志抵龄退休了，我们这位女主任尽然让下属打电话把前不久发的工作服问这位老同志要了回来，窥一斑而知全豹，不知道是彰显了她高超的管理水品，还是我们中国第一国际一流的企业缺已经发到老同志手里的那身工装了？这样对职工冷漠无情的女干部，真不知道都是靠啥关系方式走到领导岗位上来祸企殃民的，建议上级借助干部提拔倒查之风把我们企业这些年提拔起来的这些要能力没能力，要感情没感情的干部都好好的查一查。
另一个倒查的主题就是工程项目招投标，1月6日在头条上看到那篇反腐公众号上的文章，写的是中陕核工业集团公司党委书记、董事长张斌成落马。陕西天然气公司的董事长郝晓晨落马。文章中写道两人都政治攀附时任省味熟记的赵正永。最让我震惊的是文中提到；办案人员在郝晓晨妻子租赁的某银行的保险柜内，起获的一批管状金条上竟然刻着：诚信管天下！真是滑天下大稽。看到这的时候我不由自主的喊到快了，暴风雨该来的时候一定会来的。看完这篇文章，我想起了两句话：第一句是我们第一位老总说的，说陕西天然气把青县的管子铺到姜谭路来是我们企业的耻辱，第二句是第二位老总在年终工作报告里提到的，修复和陕西天然气公司关系，新增陕西天然气订货X万吨。法律规定行贿受贿同等追责，我猛然想到，郝晓晨案是在宝鸡检察院提起公诉的，那么近在咫尺的办案人员能找不见诚信管天下的出处吗？我是否把厂门口刻着的诚信管天下拍张图片发给他们，给他们启迪一下思路呢？
有报道被查的某领导到一地任职，身后私有的工程队就随之前往工程就干到辖区内了，这位干部转任多地都有这工程队的影子和业绩。我们企业也有不少下属企业，据辽阳厂同志说当时工厂改扩建，堆场马路都是宝鸡的施工队去干的，有从辽阳出差回来的同志说，连辽阳厂马路堆场斜溜鼓翘的痕迹都和宝鸡西堆场的痕迹是如出一辙的，都是一个施工队一个模子倒出来的，建议上级把外地下属企业这些工程项目也都好好的查一查。
前些年专用管公司成立招聘年轻职工进厂，就听到很多传闻，有的说他家里花了五万，有的说花了八万，有的说花了十多万才进来的，现在国家开始倒查，只要上级部门来贴出告示，让这些职工来举证举报，不解除劳动合同，一旦查实追赃全额退款，我就不相信这些贪赃枉法的贼寇不会被浮出水面原形毕露。
物业进驻不招投标职工群众反响强烈无人理会，常学军强奸民义未经职代会表决同意违规二改我们企业名字严重损害几代宝管人感情，职工群众反响强烈无人理会。职工群众强烈建议上级严查早日恢复我们企业光荣的宝鸡钢管名号。早日将物业移交问题妥善解决，该审计的审计，该公布的公布，该招标的招标，该交的交该免的免，而不是现在这样一塌糊涂光收费，职工群众没有知情权没有监督权，试问一下五星红旗之下的哪个部门领导敢说他不接受群众监督呢，上级好好地来查一查看是谁在给正能物业站台背书来损害职工利益，是谁在给第三方保安公司站台撑伞让他们不公开招投标来到厂里欺压职工。这里是正规国企，不是那个地主家的深宅大院，这里需要的是风清气正的企业不是家奴护犬见了职工狂吠呲牙。
现在厂里搞了个什么安全监督站，职工有的说叫御林军，有的说叫皇协军，有的说叫狗仔队，这些人打着严格管理的旗号，下来拿着手机到处拍，只要被拍到就会被罚款，张嘴都是五百起步，基层职工敢怒不敢言，情绪抵触十分反感、咱们驾车上路交警给违章的车贴条子上面还印着你违反了交管法那一条哪一款，依据什么对你进行处罚，若你不服十五日之内还有权利向上级交管部门申诉，我们企业里这些白帽子黄帽子随心所欲想咋罚就咋罚，厂长调度安全员人人都有罚款权！有些基层单位还说如果被上级检查拍到处罚车间将加倍处罚，对我们员工处罚的依据是什么？我们不服又去哪里申诉维权？大多数老实的基层员工都选择了忍气吞声，说在闹腾车间领导安全员又该给穿小鞋收拾了，现在车间工人虽然都有了自发的预防体系，黄帽子进来群里的信息是一条两条黄狗，白帽子进来了是白狼的图像，天车上的铃声，生产线上的汽笛，工人嘴里的口哨都是传递狼来了的信号，但是面对吹毛求疵以罚代管的高压态势还是防不胜防！这和我们小时候看到电影鬼子进村的场景有啥区别呢？这是咱们堂堂正规化国企以人为本企业管理该有的现象吗？
通过我的描述你们看一看这就是我们企业现在干群关系的真实写照，我也常在想这一群人还是厂里的领导干部吗？还是共产党的党员吗？从总经理到书记主任那一刻哪一位还有点党员干部应有的样子呢？在那一刻我没有感受到一丝的平等尊重，感受到的欺辱基层职工打压退役军人的卑鄙无耻。
忆往昔：团结一致干劲十足，看今朝：欺辱打压干群如敌。姜谭十号今犹在，不见当年宝管魂！
你们认为不吭声了这事就过去了，这事在我这他是过不去的，血债必须血来还。在我的字典里信奉的是：一日为兵，终身成士，士可杀不可辱，生命不息战斗不止，倒也要倒在冲锋的路上，那怕是和敌人同归于尽也是虽败犹荣。这就是我一个有这三十三年本企业工龄的职工泣血而书的企业真实现状，期待上级严查。而且我写的都没有给个人谋私利，我多次写过我生于斯长于斯，就是我离开这个世界了，我都衷心的祝愿我们的企业明天更美好！如果这信件还像往次一样石沉大海，我们企业的干部继续嚣张跋扈目无职工欺辱干扰我的正常工作生活，我只能说我本善良逼良为恶，我能选择的也就只能是我以我血荐轩辕了！
这些都是生活工作中看到的听到的感受到的。底层职工接触不到上层的东西，但我们始终相信上级党组织，相信清者自清浊者自浊，黑的白不了白的也黑不了，共产党的干部都应该是经得起组织检验的。
祝你们所向披靡，用果佳机位建伟讯使之威还我们企业风清气正，政通人和，不胜感激，切盼佳音！此致敬礼！
