• 打卡序号：[第一阶段Day6]
• 如有 考证目标：一建建造师/成为学霸
• 学习内容：复习昨晚的答疑，学习今天课程
• 打卡正文：1、在昨天答疑前，掏空心思的想着要提问，盘算着心中关于学习方面的疑问，基本都能在课程中找到答案，好不容易想到一个点，打算提问。看到战友们的问题那么多，索性一个个浏览了一遍，看完后再也提问不出来了。
各种问题提问的丰富程度真是开阔眼界，并且有很多战友反复的替我问了这个问题，这不仅是我的问题，也是很多战友的问题，并且问的更加全面。
归类问题，有很多精彩的提问，考研的各种症结，宝妈对子女的学习焦虑等等，听完核聚老师的回答，很受启发。当然也有很多简单的问题，纯粹问基础概念，在课程中反复有回答，只要只字不差的多看几遍课程都可以找到答案。
在工作中的现象让我尤其注意到“问答”这个点。有很多客户，基本都在问一些“基础问题”，这个到没有什么不正常，毕竟人家不懂，但是他们反复的问相同的“基础问题”就很让我恼火。
都说客户是上帝，要为客户服务好，为什么我会恼火？经过一番努力，终于找到一个目前还算满意的答案:“恼火是因为感觉智商受到了侮辱”。
例如一个成年问你:“一加一等于几？”，第一次问你可能觉得他不懂，耐心的回答:“等于二”等他第二次再问的时候，你忍住烦躁的心说:“等于二”，等他第三次再问你的时候，这怒火就上来了，再忍耐住火气会憋出内伤的。从来都不怕被别人提问，如果问题真有难度，还可以共同讨论一下，有所提高，就怕这种无意义的重复。
基于这样的认识，想通了为什么以前自己刚工作的时候，问师傅问题老挨骂。不能空着脑袋去提问，要自己先找答案，把能做的做一遍，如果能力范围内还解决不了，再请教不迟，此刻即便问题还是太简单挨骂了，那也能有所提高，也值了。
在工作中，还有很多客户是拒绝学习的，主动的教也不学，还有一些口头上敷衍说学，但是完全不行动的。对于设备操作使用方面，我都会跟客户说一句话:“此刻培训你们学会了，以后就能少走一点弯路，避免很多问题发生，如果不认真学，以后设备出现问题了，会耽误工作还费事”。结果不用想，那些不愿意学习的，一个弯路也不少走，还会被设备的“停运”来教训他被动学会。
核聚老师说:“学习的最大障碍是自我欺骗”，深以为然。生活中一次次重复上演自我欺骗的故事:觉得不用学就可以，就可以让设备自动运行，即便坏了，也有售后；学英语感到困难后，说学英语有什么用，反正我又不出国；以为这也可以不学习，以为那也可以不学习。人生一场大考，有无数次小考组成，能逃避了小考，终究逃避不了大考，退无可退。
2.（1）你定的目标总是达不成，原因是什么？
目标定的太不配合实际，也不具有可执行性。
记得大一的时候制定了一份极其详细的“每日行动计划表”，早上干什么，中午干什么，下午干什么，晚上干什么。计划列好后心情愉快的贴在宿舍的床头，就这样贴了一个学期，完全执行不了，太详细了，计划的把自己卡死了，最后沦为笑柄。
还有一些目标定的太高了，即便可以执行，但不能有一点变数，稍微有突发事件就很容易被打断，执行不下去，就放弃了。
前一段时间下定决心要养成每日早起跑步的习惯，总是被工作的不定时熬夜打败，再次狠下心来必须要早起，谁知又摔到腰了，这下别想着跑步了，还得养伤，最近腰没事了，索性不把自己约束的太死，以防给早起带来太大的心理压力，只要条件合适就早起，做些有意义的事，留下美好希望，让明天的自己更渴望早起。
（2）你有哪些成功达成目标的经历。
顺利拿下驾照的经历还是值得炫耀一下。都是一次性考过，不费事，又有成就感。
学习的过程体现出:只有把所有的题目都把握住了，才能考过关。
