根据《江西省2018年中小学教师招聘公告》相关要求，按照笔试总成绩从高分到低分排序确定面试入闱人员，现进入资格审查阶段，为做好此次招聘工作，就我市中小学教师招聘岗位资格审查有关事项公告如下：
一、中小学教师招聘工作安排
市直中小学教师招聘岗位(不含幼儿园)：资格审查、面试、资格复审及体检等工作由市教育局会同市人社局组织，公告详见“九江市人力资源和社会保障局网和九江市教育网”。全市幼儿园教师招聘岗位：面试工作由市人社局会同市教育局组织，资格审查、资格复审及体检等工作由各县区人社部门和教育部门组织，公告详见“九江市人力资源和社会保障局网和九江市教育网”。县区中小学教师招聘岗位(不含幼儿园)：资格审查、面试、资格复审及体检等工作由各县区教育部门和人社部门组织，其中资格审查和拟聘用公告详见“九江市人力资源和社会保障局网”。递补、面试、资格复审及体检等公告由县区自行发布。
4.其他相关要求
①招聘岗位要求“师范类专业”的，考生要提供相应的佐证材料(如：考生本人大学录取通知书或毕业证或就业报到证或学籍表上的专业后面注明了“师范类”都可以作为佐证材料;或提供在校期间所学专业及各学科成绩的学籍表和参加师范类教育教学实习材料等);②留学回国人员报考的，需出具教育部留学服务中心出具的学历认证材料;③在职教师服务不满5年或处于试用期的教师报考，须在网上报名结束前与所在学校解除聘用关系，资格审查时需提供经当地教育局和人社局批准同意辞职的“事业单位工作人员解除聘用合同申请表”。其他在职人员报考，须在资格审查时提供原单位及主管部门开具的同意报考证明或在资格审查时提供已经与所在单位解除聘用关系的“事业单位工作人员解除聘用合同申请表”(“事业单位工作人员解除聘用合同申请表”须在资格审查当天及以前经单位主管部门和人社部门批准同意);④2018年服务期满三年、未转为正式在编教师的特岗教师可以报考。正在服务期内的特岗教师不得报考;⑤在原报考岗位和调剂岗位均可递补的人员，只能在这两个岗位中选择其中一个递补入闱，并向双方招聘单位出具承诺书(证明样式见附件7)。已调剂入闱人员不再具备原报考岗位的递补资格。
(五)凡未在规定时间内参加资格审查的考生视为自动放弃面试资格。资格审查贯穿于整个招聘工作全过程，凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。
(六)对资格审查不合格和未送审的人员取消面试资格。面试入闱缺额按笔试总成绩从高到低依次递补2次。资格审查结果和递补情况将在九江市人力资源和社会保障网、九江教育网公布。面试公告将于资格审查结束后在以上网站公布，请各位考生及时关注。
(七)请各位考生保持报考时所填联系方式畅通，以便联系。如电话号码有变，请及时告知九江市教育局人事科。因考生电话不畅通造成的一切后果由考生本人负责。
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