上月中旬来了个新员工，这个员工比较特殊点她只能上早班还不能加大班，原因是家里有个10个月大的孩子，因为店面着急招员工就让她来了。
前几天下午她和我一个班，看她一下午不在状态感觉她可能是有什么事，询问过后才知道是店长说她了，她年龄不是很大 但是大儿子已经10岁，10年没有出来上班了，老公开饭店做了10年的老板娘。
我: 你今天这是怎么了，孩子在家不听话吗还是遇到难缠的顾客了，
新员工A:不是没有都不是，就是那会店长说我了，
我:说你什么了，为什么说你？
A:也没说我什么 就是说我接顾客不能倚着墙 站有个站样，以前都是我管别人现在突然有人管我 也不知道怎么回事我心里突然就凉了，
我:店长说你那就肯定你做的不对，你既然已经出来上班了你就不能像你以前那样了，
A:嗯我也知道，但就是心里有点难受，
我:你也不要多想，店长说你也一定是为了你好，让监控拍下来对我们都不好，你以后改正不要让店长说你第二次，人换个环境都有些不适应，心里难受都是不适应造成的，相信你也能很快适应这个环境融入到我们团队中来的，
A嗯啊，这么多年没出来上班了适应的可能慢一点，有什么事你们说就行了，我也不生气。
我:慢一点没事，走到哪里都是一样的国有国法家有家规，你有不懂的还是要多问我们。
因为长时间不出来工作的原因 导致A一些小事情就有些情绪化，好在A适应环境很快，经过协商现在也能早晚班倒了，很期待以后能拿出更好的状态来。
