和宁夏一所高校开展校企合作，最终被一位胡院长恶心到了。
胡院长管学校里一个学院，我们用了一块场地，昨天突然让我们走，理由是学院放假不让留外人，之前说可以用的，为什么说不让用了呢？
胡院长说我们没配合好他们的大赛。高校每年举办很多纸上谈兵的创业创新大赛，我看过胡院长团队的方案，烂到家，逻辑差，文笔差，观点不鲜明，我逐段给出过详细的修改意见。
有学生告诉我本次大赛院长成绩不理想。
看来我们背锅了，胡院长下面负责大赛的老师，给我们甩锅了。
为什么胡院长和老师说我们没有配合好工作？他们俩数了很多，被我们一一击回，有些理由非常无耻，他们要我们企业的经营数据，想作为他们团队的战绩，他们团队其实并没有参加这项工作，这不是造假吗？他们有位学生说要数据是为了参考，我问你参考后准备怎么在大赛方案里描述，学生答不上来，老师赶忙转移话题。
大赛得好名次，胡院长才能名利双收。
胡院长还干了件恶心人的事，赶我们走，我们第二天过去，她把锁换了，我们等了两小时，才有人来开门。胡院长昨天说我们收拾东西不要拿他们的东西，今天来开门的人，全程盯着我们收东西，也没有帮忙，我们搬完东西后，过来说了句“给我还原”，让把学校的资产摆回两个月前的样子。好狗！
看见假期中几位给胡院长改方案的同学，虽然同学帮着老师在说话，我也不清楚胡院长给不给工资，我想对学生说，找工作时自己的实践经验更重要，有多少公司会关心学校大赛名次呢？我也希望胡院长和她的老师摸着良心问问，学生在企业的实习重要，还是参加大赛做PPT重要？哪一项可以提升学生的职场竞争力？不要为了自己的私心，把学生耽误了。
