设计职业发展路径的四种方式

设计职业发展的路径，除了向上走管理路径，向圆心走专业路径之外，还有两种路径：

1、向上移动，可以移动到更高的层级，掌握更多的资源，即为管理路径

2、向圆心这个方向移动，移动到更加专业、更加精深的部分，即为专业路径

3、左右移动，从低价值职能走向高价值职能，在一个价值链里上行

4、走向其他组织和行业，甚至是职场之外的生活，选择平衡路径，比如从职场人士转为宝妈的角色


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