我喜欢研究人际关系，常常思考着各种各样的人人事事，每天都会有新的发现和新的感悟，以 下是我这周通过阅读、通过观察生活获得的新启发，分享给你。
一、每个阶段都要有自己的成长目标，专注于它，就能不断收获成长和进步；反之，如果一直专注的是鸡毛蒜皮，到头来也就只能收获一地鸡毛。没有目标的日子容易随波逐流，且容易产生空虚感。
性格的修炼过程也要有目标，这个月要改变：说话鲁莽，不经大脑，容易伤人？胆小、羞涩，不停逃避？或者其他。目标清晰，你就更容易专注这一纬度，也更易觉察自己的变化，使自己对人际充满信心，相信只要不断努力就能不断克服不足，慢慢成为想要成为的自己。
二、不知道你身边有没有这一类型人，不能好好说话，一开腔就喜欢怼、喜欢杠、喜欢顶，这已经成为他们习惯，可能自己都不知道自己在杠人。
与他们对话一定要警惕，不能被触怒，尤其是在公共场合，保持清醒，礼貌或者幽默回应最能体现你的风度。
三、你是否因为性格内向不擅长交际而苦恼？今天和你分享我们单位一位口碑极好、完全零差评男同事的特点：
1、学生时代绝对的三好学生，性格偏内向，滴酒不沾，饭桌上比较沉闷，不会开话题，也不擅长回应话题，比较拘谨，但私底下一对一交流话量正常，和熟人聊天话会比较多。
2、认真、细心，工作范围内的事情几乎都能做得很好。
3、很愿意帮助别人，不计较事。
所以，如果你不是那种性格开朗，很会搞事情的人，向他这样也挺好的，做到两点就够了，一为专业，二为乐于助人。
四、旁观了一场谈判，有感：
谈判时非常忌讳：
1、不明确自己的目的。很多人就是谈判前没做准备，不知道自己具体想达到什么目的或者不知道自己的利益最大大概能达到多少，更不知道被拒绝时要怎么应对，稀里糊涂，时间到了，被动上了谈判桌。
2、谈着谈着就忘了自己的目的。别人三言两语就能将他激怒，或者三五句关怀就能将他说服都属于目标不够坚定，不够明确类。
五、今天拒绝一个医生，他希望向政府推荐自己。为难的是，我见过他给群众治病，是个医技很不错，对病人也有耐心，值得被尊重的医生。
我想了很久很久，希望婉言拒绝又能表达感谢还能不刻意，不让他尴尬，在这过程中我深刻体会到了窦文涛说过的“当别人刻意找理由拒绝我时，我很感谢他，因为找理由是很累的。”
真的是这样，找理由拒绝人真累，如果是一般的销售我直接说不就好了，可我尊重这位医生，所以我会在意给他的理由。
以上五点是我这周的部分思考内容，阅读、日常的生活和工作以及遇到的一些难题都给了我思考的素材和答案，感恩生活、感恩平凡的每一天，我很幸福，希望你也是。
