凌晨两点多上了个厕所便睡不着了。躺下了寻思着一些人和事儿。
大多令人懊恼，不知如何面对，我不怕苦不怕累，就怕受憋屈。她将部门的活分配给我一个人来完成，我很排斥。有句话说，发现光靠近光成为光，可她对我而言就是乌云。浑身的算计，让人作呕。
首先，我的工位经常因为她的狐朋狗友的到来而被占，影响我办公。其次，她不研究业务满脑子都是吃请拿送，把简单的工作关系搞得很是复杂。再次三五成群喜欢背后骂人。工作中喜欢套路别人。还有最令人讨厌的就是无时无刻的喜欢打扰我，例如你正在全神贯注忙一件事情，她就会不间歇地问你一些低智商问题，从而打断工作思路，令人懊恼。
面对这样的人，该怎样处理关系呢？
她若不商量而安排工作，先评估自己的工作能力和时间管理能力，看是否能够承担这些工作。考虑这些额外的工作是否对你的职业发展有帮助。
如果感到压力过大，可以与部门负责人进行沟通，表达你的担忧和困难。沟通时保持专业和尊重，提出具体的困难点和可能的解决方案。
如果接受了额外的工作，尝试优化你的时间管理，优先处理紧急和重要的任务。
向同事寻求帮助，看是否有人能够分担一些工作。
明确自己的工作边界，不要接受超出自己能力范围的工作。
学会说“不”，在不影响团队合作的前提下，合理拒绝一些请求。
如果工作量确实过大，影响到了工作质量，应及时反馈。
最关键的一点，健康优先： 确保不会因为工作量过大而影响到你的健康，健康永远是第一位的。
