2025年过得很快，以春节为节点，悄然形成了两段截然不同的模样。
节前的日子，工作中的怨言开始增多，对身边一些同事开始有分别心，总觉得自己承担的活多，而他人总有很悠闲的时光。和分管小领导磨合一般，不知道是否有年纪代沟的缘故。偶尔在食堂看到原先的分管小领导，心中开始有了别的想法，想着会不会有机会去她所在的单位，那家单位是去年新成立的区级单位，我甚至想着拿着中级社工证在那工作，专业与岗位高度契合，感觉是个很好的平台。在这家单位呆了3年多，第一年刚来，一开始写汇报总结啥的都很吃力，很万幸碰到了很好的领导。最早可能一篇稿子改下来得有4、5遍，到后面慢慢掌握了领导比较重视的框架，加上日常注意积累素材，后面相对顺畅很多。工作不忙的时候，大家聊着趣事，整体氛围很好。可以说是一份很好的工作，离家近，有食堂管饭且饭好吃。什么时候开始有变化的呢，可能是领导走了，换了新领导，但我们一直以为会以前一样，毕竟新领导是同部门的干部提升的，先前相处得不错。实际呢，不太一样。我们私下分析过，也许是位置不一样，以及领导风格不一样。心里是什么时候开始动摇的呢？好像是那一次项目绩效考核，他说要不把项目撤了把。项目撤意味着我们就会失业，这期间也夹杂着很多小事。一个恐慌的种子在我心里埋下了，怕撤项目，怕失业。这项目有不少人，现在回想大家好像都不太在意，我偷偷在心里在意了。所以在食堂碰到原先的分管领导，我生出了二心。人的起心动念要格外注意，说不清是吸引力法则，还是我的想要的念头强烈。这个念头在几个月后显化了。
节后回归，极其忙碌地度过了一周，某一天还因某个工作环节吐槽了当时的分管的小领导。第二周的某一天，听同事说原先的分管小领导来找领导，请他帮忙推荐一个社工过去工作。领导问了部门的其他人几个社工，有没有意愿过去，唯独没有问我和另外一个同事。可以理解，我两现在负责的活比较多，而且算是比较熟悉的。其他同事说过去是有要求的，要有一定的文笔，她们都不行，觉得我和另外一个同事都挺合适，而且工资比这边高，但是具体是什么工作大家也不是特别清楚。当天下午，领导在大办公室的时候，让我推荐人。我推荐了2个社工，领导都没看上。我用开玩笑的语气说，要不我去？领导说，你去了你手里的活谁干。后面他出去了再回来的时候，又改口了，说你也可以考虑考虑。心里当时有一点点心动，同事让我发消息问问原先的分管小领导，具体工作内容是什么。于是我就发了短信，原先的分管小领导立马约我见面细聊。见面大概聊了聊工作内容后，她说她很希望我过去，一方面这边平台更大，一方面工资高，即便后面搬办公室，离我家也不会很远。心动指数过半。回想那天下午，一直到晚上，都是有些混乱的度过的。心动在前，同事的支持在后。回家路上，领导和我打电话，说如果我不过去的话，后面想办法给我涨1000块钱工资。回家和老公、闺蜜也聊了聊，都觉的是个不错的机会，都支持我去试试。我当时纠结的是，怕去了新单位请假没有现在这个痛快，毕竟要经常帮老公开药或处理家里的一些事。老公当时说了一句很暖心的话，说开药是小事，你的工作是大事。开药他也可以请假去开。闺蜜说这都张口给你涨工资了，你继续在这干以后活多你就更没法有抱怨了，因为你比别人多拿了钱。你干的再多都是应该。
考虑了一晚后，我决定去新单位。期间，领导有2天没搭理我，可能不高兴我的选择，也可能会议繁忙，毕竟我只是小小社工。周末的时候事务所的老师给我打电话让我再考虑考虑，同事们一方面都替我高兴，一方面也很舍不得我。事情定了下来，我的不舍之前也慢慢浮现了，我最喜欢的工位，能看到窗外阳光、蓝天、白云、绿植、晚霞、远方的高楼，真是很舍不得呀。我们部门社工挺多，我们几个人玩得很要好，我们总一起分享生活的趣事，家庭的烦恼，买到的好物也经常一起分享。偶尔也会有不高兴，但很快也过去。真的和这一切说再见的时候，是真心的不舍。可奔向新未来新的单位，我心里很憧憬很雀跃，开心也是藏不住的。以前我也想象过万一换了工作，我想去什么样的单位。上一家单位在学校，也开心，因为有寒暑假。如果不是疫情，我想我可能还会干个几年。我理想中的如果换单位的话，也是工作中有这样的内部推荐机会，可以去委办局或者是街道。但街道比较难，因为街道几乎没有第三方合同工了。这次也属于一个内部推荐的机会，新单位还是我之前相中的单位呢，很高大上。临走前，旧部门和新部门两边的领导约着一起吃了顿饭，旧部门的书记和我说，虽然舍不得我走，但是人总是要往上走的，这是好事，不要有什么心理压力，踏实走，好好在那边干。当时心里暖暖的。新部门的领导说，好好干，我们会教你，你可以的。
于是，2月的最后一周，我满怀期待来到了新的单位，开启另一段未知的旅程。
未完待续......
