编制的问题

        所谓编制,于我理解就是三教九流的划分,并以政府名义给予任命,飨于待遇福利。

       比如时下万人追奉的公务员,那是官职,吃的是皇粮,享受的待遇到死都是其他编制望尘莫及。比如教师,虽然名气日下,到底也是旱涝保收的事业编制。再如电力公司等等企业,长期工临时工的待遇福利差异,都有行规行律,即使没有法律依据,但比法律还有铁定的实效。

       编制内的人,沾沾自喜,编制外的人,自生自灭。一个国家如果因为这样的差异产生贫富悬殊,那就会产生很多的社会问题。

         执政党之初,发出为大众(大多数人都是编制之外)谋福利的誓言,成了一句空话。

        所喜的是,这个制度有所或者正在改变,人们的不平之心也有所慰籍,有所期盼。更令人高兴的是,没编制的人,特别是最底层的占着中国人口大部分的农民,靠着自己的勤奋和头脑,靠着自由的市场经济,奋斗在过好日子的路上。

         当有编制的没有特殊身份的优越感,当没编制的,满怀信心地奋斗在追求幸福生活的路上时,这个国家,才是彰显公正公平充满正能量的理想国度。

                 

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