合理的是训练/不合理的是磨炼

近期公司经营!从新年业务到人员薪资再到资金投入回笼,无不是一场场考试!老板职业不好做!一切都在合理与不合理中博弈!

职场中有句经典的话。合理的是训练,不合理的是磨练。尤其是第二句,是最折磨人的,但确确是这种状态下的成长是最大的,事后,有一种充实感,给人更大的思考与总结。不要怕抗拒,有时,对不合理或不负责任的要求,也要艺术性,更要双赢的角度去面对,再换位思考,只要是真正一起想干事的人都能达成一致。面对一些非原则性的问题,那就要有一种心态一合理是职场环境的一种常态训练,所谓不会理,也许就是一种磨练了。你打开了吗!

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