党员队伍建设工作座谈会29日以电视电话会议形式在京召开。中共中央政治局委员、中央组织部部长李干杰出席会议并讲话，强调要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于党的建设的重要思想，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚持用改革精神和严的标准推进党员队伍建设，充分发挥广大党员先锋模范作用，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。
以党内法规构筑治党管党的前沿阵地。我们党历来重视党内法规制度建设，注重运用党内法规管党治党、提高党的执政能力和领导水平。党的十八大以来，党中央坚持全面从严治党、依规治党，严格执行党章，形成比较完善的党内法规体系，制度权威性和执行力不断增强。持续改革和完善党内法规建设，要充分发挥党内法规预防和制约功能，形成一套可执行、可监督、可追溯、可问责的动态机制。此外，还要健全党内法规同国家法律法规衔接协调机制，不断扎紧权力笼子，为纵深推进全面从严治党提供重要法治保障。
以制度治党完善权力运行的体制机制。中国共产党作为世界上最大的执政党，其自身发展深刻影响了世界历史进程。加强制度建设,是管党治党的根本之策、长远之策，这既是对马克思主义中国化与时俱进理论品格的传承与发扬，也是对中国共产党执政规律的深刻洞察。要持续改革和完善全面从严治党制度体系，保障权力运行规范有序，促进政党治理走向善治之路。中国共产党之所以能够历经千锤百炼而朝气蓬勃，很重要的一个原因就在于能够勇于自我革命，并且科学认识和把握了管党治党制度建设规律，做到制度制定和制度执行同步实施，用制度管好党风这个根本。用制度把关，能确保党内政治生态正能量充沛，无论党和人民的事业发展到哪个阶段，制度治党始终都要同向同行。
以评价机制构建公权为民的衡量指标。用改革精神和严的标准管党治党，就是要把全面从严治党责任的落实情况及其担当作为的成效一一摆出来、件件亮出来，主动接受组织、党员和群众的评议和检验，督促党员干部牢固树立“四个意识”、始终站稳人民立场。党内法规和制度机制的建设既要在“量”的层面细化落实，也要在“质”的有效性方面重视干部评价指标。为此，要构建一套行之有效的权力监督机制，以严的纪律约束和科学的评价指标加以规约，打出一套监督评价干部的“组合拳”。要进一步细化党内责任，全方位掌握干部德能勤绩廉的综合情况，确保选出来的干部能够经得起实践的检验。要制定切实可行的评价标准，以改革和创新推动形成行之有效的监督评价体系。
