生活中我们总是带着情绪去做事情，去看人，这样对于我们正常工作的开展也是没有好处的。
比如，你刚认识一个同事，只因为他的言语就对这个人产生了不同的看法，觉得他不好相处。比如你觉得你领导的能力不行，那接下来他做什么事情你都觉得不行，慢慢的影响了自己的生活工作重心。
今天只拿工作场合举例子。
1，不要猜测别人，注重客观现实。
在我们判断一件事情的时候，我们要去看这个事情是怎么发生的，它出现了什么问题，它的结果是怎么样的，不要带入个人偏见，放下批判。
2，想在职场升职首先你要找出来自己的成就事件。
公司或部门还能运转就有他的理由，去学习，坚定的去做，多创造些成就公司成就领导成就部门的事情（最后受益人都会是自己），和公司一心，找到部门最难的问题，主动出击。
3，别人的状态不好就是自己的机会
职场上机会很重要哦，一定要把握属于你的时机，思考，沉淀，实践，形成自己的方法论。
4，认清自我，接纳自己，聚焦当下
这是人生的课题，每个人都要去了解自己，慢慢学会接纳自己~~
