前几天，看了好友写的一篇心灵感悟，题目叫《写在35岁前》，感动之余，才猛然间发现，原来我们都快进入35岁。

        35岁，是个什么样的感觉？夹在30岁和40岁中间，既没有30岁前时的蓬勃心，又没有40岁后的从容感，人生好像处于很“尴尬”的状态。

        一、35岁是“尬龄”么？

        （一）职场“尬龄”

        我的一位朋友和我讲述了她的职场经历，朋友刚出校门就进入一家外企，从事人力资源工作。那时的她，对事业充满期待，找工作，不挑地点、不在意薪资、不纠结是否需要加班，最大的关注就是能否有一个可以学习和成长的“好”平台。刚进入公司，从人力资源的基础管理做起，却发现和她一起工作的，是一位36岁的大姐。对此，朋友一度十分不解，已经36岁，为什么依然在从事这些琐碎的工作？而今，随着原来公司销售业务的整体出售，直到自己生完孩子再返回职场，才发现原来工作的预期，可能需要再重新调整，而工作是否琐碎，也不再是值得纠结的地方。

        （二）生活“尬龄”

        去年的一整年，都几乎没有时间和好友聚会，直到年底放假前最后一天，才招呼三五好友一起吃个饭。勿勿忙忙到达吃饭现场，五个人相视一看，哈哈大笑，原来，我们都是头发无造型、脸上无妆容，一致地拖沓相。当然，形象并不影响大家的交流，比如说，如何让老公好好待娃，如何给宝宝选课，如何调整工作中的失落心态，诸如此类。聊天快结束时，一个朋友突然说道：“你说，我们现在的状态，怎么这样忙乱？我都好久没有买衣服逛街了”。这句话一出，顿时进入全场无声状态。之后，就被一声声催促回家步伐的电话铃声打破。

        是呀！35岁，我们已经不关注哪里的小吃好吃，倒是知道哪家店里的宝宝餐不错；我们不知道哪个商场的衣服适合自己，因为我们最近的购物清单中都是家电清洁用品；在我们的朋友圈里，关心养生、关心安全、关心教育，原来的休闲空间、电影感悟却再难提及；我们背的包，最好宽大、实用，能装多物；我们穿的鞋，最好平底、舒适、能抱娃走远路。

        只是在少有的上下班途中或者家人都睡着时，我们可以刷刷微信、看看网剧，获得片刻的轻松，却发现我们曾经喜欢的女主演，都已经开始了中年演员的节奏。而手机里那些靠“噱头”当题目博人眼球的新闻，早已经产生不了任何兴趣。

        这样看来，35岁女人，实际上并不尴尬，只是女人在成长过程中的忙乱期而已。好比成熟需要积淀，成长需要积累一样。而积淀和积累的过程，正是让女人在忙乱中获得成长。

        二、三十五岁了，你哪里成长了？

        处于日积月累中，我们不觉得自己的成长，但是当我们回首25岁时，还是可以感觉到两者之间的不同：

        （一）坦然心

        25岁，硕士刚毕业进入工作岗位，做什么都是谨慎的。为什么要这样？一方面是由于刚到一个新环境的陌生，另一方面更是因为担心出错。说什么人生就是在犯错中成长起来的话，我是不信的。所以，小心谨慎是我那时候和人打交道的心理原则，不轻易和别人讲话、不会提出对别人的意见，心累，也让别人觉得过于沉默。

        35岁，不管是工作中，还是生活中，待人接物，自然自在，对陌生人、陌生事，也总能坦然应对。当然，这也是因为我们在生活中，认识的人、了解的事越来越多。因为阅历增加而带来的坦然，让我们在面对新的环境时，依然能够不慌乱，做到有条不紊。

        （二）责任心

        毫不质疑，有的人在25岁时，就是一个非常有责任心的人，只是想强调，随着经验的累积，我们的责任心会越来越强。比如说，我们最开始做工作时，并不知道整个过程的前因后果，也不清楚不同事项之间的关联性。所谓，牵一发而动全身，却不知道一发之所在，是许多新人可能出现的问题。

        然而，随着工作时间的增长，我们有了对工作中多类事项的判断力，并且能够知道很多事项的发展走向，并以此倒查到当前的工作细节中来。可能很多事项，在最开始时，确实没有联系，但可能会在后面的发展中交叉起来。拥有了这样的预期，我们在最开始工作时，就需要更加强调责任心了。

        举一个工作中的例子，在一次组织培训会议时，领导会对老师请授、课程PPT设计、电脑准备等一系列工作，进行人员分工，我们每位同事，各干其事，相互配合，总体感觉流程把控属于OK，准备工作很顺利。没想到，在上课开始前五分钟，老师坚持用自己的电脑，却无法与会议室的投影仪相联。此时，带着备用转换插头的同事，救了急。所谓的责任心，由此可见。

        （三）同理心

        记得在研究生毕业前夕，我的指导老师这样嘱咐我们，“快到毕业前夕，我没有什么特别要说的，只希望未来无论你们工作在什么岗位上，都要有同理心，遇到事情，能够换到对方的角度，认真思考自己的行为。。。。。。”什么是同理心？对谁应该有同理心？毕业以来，我一直在思考这个问题。

        记得老师当时解释同理心时，讲述的是她儿子的故事。她的儿子，从小出生在北京，学习成绩也很优秀，身上总是天然带着一种优越感，但是对于这种优越感，无论是在思想上，还是在行动上，老师都会担心儿子会因为这种优越感而忽视周边的人。老师曾经关注过儿子对家里请的阿姨有时候行为不礼貌，并且当面指出。但是儿子也曾经认真表达过，他这样做或许不对，不过在内心深处，他并不能将从事家务工作的阿姨与自己等同，难以在内心深处做到真正的尊敬。

        当然，这样的现象可能并不少见，或者是社会同理心都缺乏所致。君不见，在各类新闻信息中，各类以身份为特征的标题党横行其是，充分折射，在我们大众的内心深处，都对着身份贴满了标签式的印象架构，只不过随着媒体的模式宣传，进一步深化。

        其实，刚开始从事工作时，我不也对很多人、很多事不够理解么？记得一位大姐，管着单位的印章，平常对我态度很好，但是在一次合同用印时，因为缺少了一项流程，大姐好像变了一个人，让我几次返复提申请。当时感觉有点过于给人难堪，后来才知道，这个过程本身就体现一个人是否对工作尽职，我自己也受益良多。

        仔细想来，不论是工作上，还是生活中，随着年龄的增长，也对越来越多行业的人，多了一份理解。都是同一个专业毕业的学生，有好多人，选择了不一样的工作地点、工作类型，却一样的收获满满，刷新了我曾经对于工作选择的看法；都是一个年龄段的好朋友，选择了不一样的生活方式，却一样的幸福满满，改变了我曾经对于幸福的定义。

        看来，认可不同，正是有同理心的基础！

        三、三十五岁的女人，如何看未来

        一直以来，文学作品，总是喜欢将20岁的女人，界定为最美好年龄段的女人，其实，对于女人自身而言，哪个年龄段都值得珍视。

        前一段时间，网上连续公布了女神级演员俞飞鸿的报道，不论是对她的采访，还是照片的公布，都让人感觉，46岁女人的气质如此，确实值得欣赏。不论是说话谈吐时的安然，还是面对男性质疑声时的坦然，都让人感觉神清气爽。

        这样看来，处于或即将处于35岁，可能少了年少时的天真，却多了因阅历而带来的优雅。

        曾经的经历，告诉我们，身处35岁，看向未来，遇见未知的自己，值得期待！