成于高层，败于中层，亡于基层。
高层能不能不断自我突破，自我超越，带领整个企业不断迈上新的发展台阶，这是成功的关键。每一次正确的战略选择对于成功与否的决定效果远胜于战术层面的努力，同样的，每一次错误的战略选择会浪费掉所有战术层面的人力财力时间的投入。所以说，成于高层。
中层则需要做好战略落地。盯目标，想方法，拿结果。对上不盲从，有担当，不推卸责任。对下不偏袒，以身作则，带好队伍。中层失德或无能是执行计划落地失败的首要原因。所以说，败于中层。
基层的本分是充满责任心地做好本职工作。要贯彻和捍卫正直的价值观。千里之堤，溃于蚁穴。体系和组织的坍塌往往始于基层腐败。所以说，亡于基层。
干部队伍是成败存亡的关键，不可不察。
