营销大会终于落寞，主持人工作，也算是求稳度过，终于可以稍微松口气。做任何一件事情，团队合作很重要，任何一件事情要做好都离不开团队的配合，对团队要提要求、定制度，不能让下属的工作标准高于自己，所以要永远高于员工的标准做工作，才能真正的鞭策他们成长。本次的营销大会，自己作为主持人，通过对比，也确实看到了差距，在台上要注意少喊少叫，尽量减少呐喊的部分用脑用心，主持人要落落大方，内敛。例如：可以总结一下优美的文字，通过语言穿透力，感染观众，让下面人尖叫。另外获奖者的发言没有设计，没有达到想要的效果，问问题的能力，回答问题一般，就只是为了走流程而走流程，所以也就导致没有达到分享的效果。后期继续完善。
2018-05-03
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