营销大会终于落寞,主持人工作,也算是求稳度过,终于可以稍微松口气。做任何一件事情,团队合作很重要,任何一件事情要做好都离不开团队的配合,对团队要提要求、定制度,不能让下属的工作标准高于自己,所以要永远高于员工的标准做工作,才能真正的鞭策他们成长。本次的营销大会,自己作为主持人,通过对比,也确实看到了差距,在台上要注意少喊少叫,尽量减少呐喊的部分用脑用心,主持人要落落大方,内敛。例如:可以总结一下优美的文字,通过语言穿透力,感染观众,让下面人尖叫。另外获奖者的发言没有设计,没有达到想要的效果,问问题的能力,回答问题一般,就只是为了走流程而走流程,所以也就导致没有达到分享的效果。后期继续完善。
2018-05-03
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