办公室有个小男孩,比我小几个月,聪明,机灵,会搞人际关系。不过这些都是他刚来时给大家留下的表面印象。过一段时间,我发现这孩子急躁,暴躁,甚至有点狂躁,爱耍小聪明,还时不时带出自己的坏情绪。
比如,他曾跟另外一部门领导结下梁子,于是每每提起这位领导或者这个部门的事,他都得骂几句。后来,从前辈们那里得知,因为这位领导催工作催得比较急,这孩子曾经发邮件不带脏字的骂回去。又比如,其他部门因与我们相关的工作不清楚而打电话咨询,他表面和气,挂了电话就开骂,总觉得别人没他有能力。再比如,他经常上班时间玩手游,领导一进来马上开始噼里啪啦的打字。
大家表面上一阵和气,但都看在眼里。对于这种掩耳盗铃式的小聪明,我真的只想送他两个字—幼稚!但是,我感觉小男孩自己并没有意识到这些问题。或许真的就是这样的性格,再或许真的没有人给过他提醒。于是,总觉得他成了我的一面镜子,当我产生不满抱怨的坏情绪时,总能想到小男孩每次狂躁的情绪给周围人的影响与感受,渐渐的就平静下来了。
职场真的不是家,工作就是工作。家庭成员会包容你的坏脾气,理解你的不满意,然而同事,领导真的不会。职场上,我们都是独立成熟的个体,所以,麻烦收起你的小聪明和你的坏情绪。
37/70 麻烦收起你的小聪明和坏情绪
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