栽下梧桐树，引来金凤凰。引来之后能否留得住，靠的应是梧桐树的“枝繁叶茂”，而非拴住凤凰的“铁锁链”。

如今，一些“二线城市”在积极抢人才的同时，却希望用严苛的违约条款来留人，实在有些“目光短视”。

其实，“二线城市”抢人留人，都不能是一时兴起，而应是为了当地的长远发展。那么，他们的当务之急，就不仅是要想着给人才提供优厚的待遇，而更应思考如何提供良好的环境，更多的发展机遇，以吸引最需要的人才。

否则，即便是抢到了人，也未必是当地最需要的。