“员工职业化技能提升“就认准宋奕晓老师
7月12~13日,阳光电源股份有限公司连续第2年指定聘请宋奕晓老师为公司的管培生进行2天的《洞见生涯职场游戏赋能培训》以及《员工职场适应力提升培训》,现场140位学员,分成10个小组,学员们积极讨论,激情高昂,争先恐后的参与互动抢答问题,培训负责人连连称赞宋老师的课程培训氛围好,干货多,不仅改变了学员们旧有的固化的思维认知,还提供了各种工作方法以及工具表单也非常的落地实用,并表示希望明年的管培生培训还希望能邀请宋老师来授课
“员工职业化技能提升“就认准宋奕晓老师
7月12~13日,阳光电源股份有限公司连续第2年指定聘请宋奕晓老师为公司的管培生进行2天的《洞见生涯职场游戏赋能培训》以及《员工职场适应力提升培训》,现场140位学员,分成10个小组,学员们积极讨论,激情高昂,争先恐后的参与互动抢答问题,培训负责人连连称赞宋老师的课程培训氛围好,干货多,不仅改变了学员们旧有的固化的思维认知,还提供了各种工作方法以及工具表单也非常的落地实用,并表示希望明年的管培生培训还希望能邀请宋老师来授课