01
昨天很早，英子在去上班的路上给我打电话，说感觉自己坚持不下去了，想放弃目前的工作。
这已经是她入职的两个月里第三次告诉我，说要放弃了。
我明显感觉到她这次态度有些坚决了，像是昨晚侧夜未眠，深思熟虑过一样，所以，我只简单问了一个问题：“那你想好了放弃以后怎么办吗？”
英子毫不犹豫地回答：“没有！”
又是同样的答案。就像她同样问过我三次说“姐，我感觉我坚持不下去了，怎么办呢？”
怎么办？这次语气明显比前两次坚决，但内心依然茫然。
“你什么都不要想，先去上班，晚上来我家找我。”我非常干脆果断地以一种近乎命令的口吻对她说。
“你肯定又要说服我，让我坚持……好吧，我晚上去你家找你。”英子撒娇似地苦笑道。
02
英子是我团队的员工，六年前大学毕业跟着我做银行电话客服工作，那个时候我们的工作性质是需要倒班的，所以，经常会有夜班。
很多刚毕业的大学生都会因为各种原因打退堂鼓，工作不了多久便辞职不干了，英子算是留下来的为数不多的几个里面非常优秀的，她从不觉得工作辛苦，总是做得比别人多，性格外向开朗，脑子也灵光，曾经是我重点培养的对象。
两年前我因为家庭原因，换了一家新单位，就在家对面，改行做销售，两个月前英子说信任我，希望继续跟着我做。我毫不犹豫地就答应了，排除千难万险，想尽办法把她安排在我的团队。
一个月培训周期结束后，英子顺利入组，我们再次一起共事，我对她格外照顾。
但英子工作不到一个月就跟我说，坚持不下去了，想放弃，可又不知道放弃后自己能干嘛？第一次我很轻易地就说服她了。
过了不到半个月，英子又跟我抱怨，说自己不适合这份工作，想要放弃。还是不知道放弃后再干嘛？我再一次努力说服了她。
今天，我知道我还是一定能说服她。不是一定要让她做她不喜欢的工作，是因为她给自己的过渡期和适应期太短，还没有等到步入正轨的时候就想要放弃
03
果然，英子晚上来我家找我，我只问了三个问题，就让英子心服口服地坚持下去了。
我问：“你从内心里想做好这份工作吗？”
英子不假思索地回答：“当然。要不然我干嘛辞掉做了五年的工作，费那么大劲来找你？”
好，第一个问题解决了。“你其实并不想放弃这份工作，反而特别想做好它，你始终都很努力，付出的比别人都多，只是暂时没见到成效，你急了。你根本就不想放弃，所以，请不要再暗示自己要放弃。”
英子认同“是的，我总是在暗示自己要放弃，其实内心并不想放弃，我想做好。”
我又问：“你敢百分百地向我保证你真的很用心地在工作吗？我指的是经常思考总结想尽一切办法去做好它，不是机械重复的努力。”
英子带点愧疚的回答：“没有。我很努力但并不像你说的那样用心。”
第二个问题也解决了。“那就对了，你只是看起来很努力，并没有真正发力。从明天起，按照我说的真正用心的去工作，总要给自己尝试的机会。再过一个月，如果你仍然觉得做不好想放弃，我绝不再挽留你。”给英子指点了一些改变的方向，制定了一些改善的措施，这个问题就迎刃而解了。
我最后问：“如果我不挽留你，你辞职后有更好的选择吗？”
英子几乎都不好意思了，小声回答：“没有。而且我也不知道自己能干什么。”
这个问题我基本不用再费力游说她。很简单，辞职待业在家，没有经济来源，一家老小都得生活，英子的老公工资也不高，很难负担全家的生活开支。
英子第三次被我开导成功，继续以全新的心态去面对工作，我相信如果这次她能坚持下去，半年后，一年后，若干年后，她一定会成长为一个优秀的职场女性。
04
我们经常会面临各种压力和困难，不管工作中还是生活中，不如意事常八九，很多人都会习惯性地选择放弃，因为放弃是最容易的选择。
但是，最容易的选择也往往是最后悔的选择。很多时候，很多事情，其实只需我们再稍稍坚持一下说不定就峰回路转，柳暗花明了。
马云说：“今天很残酷，明天也很残酷，后天很美好。但大多数人都死在明天晚上，而看不到后天的太阳。”
放弃是最容易的选择，这样的选择会成为一种习惯，这种习惯会让你永远都看不见太阳，因为你总是在黎明到来之前停止了前进的脚步。
