不断地看到反映当事人的小小的、愿意合作或尝试的意愿，并大大地表示珍惜之，会使彼此的互动更容易往正向发展。这非常需要咨询师好好发挥“重新建构”的眼光，而从当事人种种看似不合作的言行中，找到一丝一毫的正向光芒。当然，这并不是件简单的事，但是，效果十分好，非常值得咨询师看重之。