今天接到一个招聘网站业务员电话，真是受不了他的讲话方式。虽然给我联系过几次，但是我们现在并不想开通这个网站，也说了我们的原因，所以，有必要咄咄逼人吗？
对，我只是个小人事，老板让我用五八我就用五八，老板让我用智联我就智联，老板让我用哪个我就得用哪个，我没有决定权。那么，我想说这位业务员，您既然了解的这么清楚，那您直接找老板，说服我们老板不就行了吗？您干嘛一直找我呢？
出于礼貌和尊重，我说了我不想用你们的网站，因为我试用过，并不好用而且没有什么效果，你没有给我讲出来你们网站具体的效果和数据，我不想浪费时间也是可以理解的。
你只说了你们网站的收费方式和别的网站不同，可是老板开端口是只看收费的嘛？我们要看效果，是看能不能招到人，多长时间能招到人，招一个人的成本有多大。这些都没有讲清楚，没有解决我的问题，为什么还要咄咄逼人呢？
虽然你们现在一直在打广告，可是广告多就是流量多吗？广告多就能保证求职者多吗？你有告诉我你们网站每天更新多少新简历吗？你有告诉我你们网站的受众群体吗？你有告诉我你们网站日活跃量吗？这些，都没有。打了广告，想做大，是好事，你努力工作也很好，但是没必要咄咄逼人，没必要指责别人偷懒，因为你不了解别人的现状和工作方式，所以请不要理所当然。
每个人都有每个人的不容易，又何必互相伤害呢？多一些尊重，或许有人需要的时候，我还会帮你推荐。
